烟草在线—吸烟有害健康！

，深化干部人事改革和用工分配制度改革，加强员工的培养和培训，科学设岗、优化配置和合理使用，为各类人才成长搭建平台。三是搭建思想政治工作平台。加强对员工心理

延伸。　　四是全员参与，扩大学习“马兰精神”的覆盖面和影响力。学习“马兰精神”活动是全员参与活动。要充分发挥干部员工的主体作用，坚持面向基层、加强引导、搭建平台、创造条件

、素质高、形象好的干部职工队伍为抓手，理解把握“和谐烟草”的深刻内涵。　　搭建平台，提升素质。近年来，全系统有55人通过继续教育，学历得到提升

，“一站式”服务大厅建设将努力搭建平台实现自助服务和查询功能。　　4、综合一体服务功能　　当前各级烟草专卖局特别是市县级烟草专卖局给零售客户提供的服务是相互割裂的，专卖

，那么完善奖惩机制就是充分调动员工积极性的良好方式。　　我们要搭建平台，每年对参与QC活动的小组及成员进行评选，对出成果、出成绩的QC小组及成员在精神上给予毫不

的工作作风投入到知名品牌培育活动中去。其次要搭建平台，营造氛围，通过设立“培育知名品牌建功立业活动”专栏，畅通ADC短信平台、QQ群、QA办公系统等信息传播渠道

。　　不仅如此，厦烟还搭建平台，逐步建立和丰富了自己的“知识库”。　　“单点课”，是生产车间丰富“知识库”内容的途径之一，一般在每天上岗前花5~10

智力支撑。　　二是要搭建平台。心里疏导要克服“两张皮”，关键一点与员工愿意把自己思想真实表达出来分不开。因此要为员工提供畅通有效的表达平台。可以设立信箱、心里咨询室、短信等平台

了学习与贯彻《金圣宣言》理念新热潮。　　四、以人为本，搭建平台，激活企业活力。　　一是建立篮球协会、羽毛球协会、网球协会、兵乓球协会和班组长（班委

、公正、公开。企业给我们提供了很多平台，每位职工都可以找到适合自己发展的道路。”江晓敏告诉记者。　　除打通通道和搭建平台以外，厦烟还尽可能为年轻职工成才提供良好环境

烟业智汇