烟草在线—吸烟有害健康！

，开展关键岗位人员廉政学习，对照岗位工作标准清权确权，排查廉政风险，完善防控措施。认真贯彻落实中央“八项规定”和上级党组织有关要求，时刻不忘

，向单位做出廉洁从业承诺。　　南平市局把加强明示承诺监督与政治生态突出问题全面整改，廉政风险防控，整治形式主义、官僚主义，“微腐败”防治

一些切实能够在宣传信息调研工作中发挥作用的成员部门纳入进来。比如，涉及组织推动的牵头部门、有效运用考核结果的考核部门、规范确定奖励额度的人事劳资部门，以及规范运作防范廉政风险

建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划>的实施办法》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中共国家烟草专卖局党组关于在行业开展廉政风险防控工作的实施意见（试行

。结合廉政风险防控工作，通过全面梳理、分析、汇总各部门、各岗位、各节点存在的潜在风险和防控措施，查找出风险点50个，实现“规范到全员，工作全覆盖

廉政风险防控措施，强化自我监督。每年烟用物资兑现前，站长对有关人员进行约谈，做好事前提醒。把扶持政策、物资兑现花名册在烟站和村组张榜公示，把以组

，排查廉政风险点204个，梳理制度94项，招标文件和合同审查零失误，共查处各类涉烟案件1051起，假烟案件127起，

、反腐倡廉宣传教育工作计划和“两个责清单”，认真制定了《党风廉政建设约谈制度》、《“两个责任”监督检查和责任追究办法》及《廉政风险防控五种机制》，通过建章立制，

”、“财务预算管理”、“廉政风险防控”、“基层单位创建”等工作，着力打造一批“亮点工程”，确保本部门的某项或多项工作“出典型、出样板、出模式”。　　三是队伍建设要有新进

，出于多岗位培养锻炼、廉政风险防控、激发队伍活力，提升干事创业激情多方面的考虑，安排干部轮岗交流机制的建立，努力把干部轮岗交流作为常态化、长效化的一项工作

烟业智汇