烟草在线—吸烟有害健康！

;目前在实际工作中，也缺少“能管住长远”的有效办法。面对这些问题，如何在深入开展“两项工作”的基础上，延伸管理触角，堵塞管理漏洞，

太远大，而要切合实际，争取今年进一步，明年再进一步，通过目标不断的累积来给自己一个成功的感受和喜悦。　　第二就是要求问题主人要从长远出发

，不愿把技术传授给新员工，对企业的长远利益有着潜在的危害。而同级员工为了自己的前途斗争，严重影响了企业的团队建设，不利于形成企业合力

真价实，不要去蒙骗顾客，这是赢得口碑的关键，做生意要着眼长远，不能只看眼面的蝇头小利；三是要学会让利。不要和顾客斤斤计较，

为你提供服务。”刘女士很无奈。　　小烟卷儿：把维权的人列入黑名单，本质上是一种小心眼，是对自己发展的漠视。如果这样的公司还能有长远的发展，最多

“设租”、“寻租”现象的存在，使烟草行业人事改革出现恶性循环，不但浪费了资源，而且阻碍了资源的流动，从长远来说是阻碍烟草行业发展的最根本原因

市场竞争日益激烈，烟草企业发展外部环境不断恶化等形势的出现，卷烟经营企业所开展的营销服务活动也需要从长远考虑，努力实现自身的转变与发展。从细节的层面来讲

丰富文化底蕴，打造具有本地特色服务品牌并大力宣传，树立烟草的美好形象，促进企业长远发展。　　以朝阳烟草“九凤”服务品牌为例，自从建立这个服务品牌

;完整制定长远规划，正确处理内在关系，大力推行效能监察，加强党风行风监督，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，推动廉政文化

，“钻石”具有与生俱来的尊贵之感和不凡品位。“钻石”是河北中烟重点培育的主导品牌，是河北中烟长远发展的重要基石，是河北中烟立足于中国烟草行业竞争中的重要支撑。从2001

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