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  • 你知道怎样抽烟不呛人吗?

    “你知道烟怎么才好抽?别看你卖了这么多年的烟,你不见得知道?”
  • 高温下的卷烟营销“小鲜招”

    高温炙烤大地。烟草的营销似乎也被融化在这高温天气里了。笔者走访的许多零售客户拿出了不同凡响的、经过实践验证还挺有效的“小鲜招”,现列举一二,供大家参考一下,提升营销成效。
  • 店里商品滞销了怎么办?

    开店铺做生意赢得利润是最终目的,每个经营者都希望自家的商品卖得越快越好,以利于资金的快速周转。但是,由于种种原因,店铺里购进的商品不被消费者所接纳、商品长时间销售不出去的情况总是时有发生。商品滞销引发的后果可想而知,它会使店铺的利润受损,资金周转困难,甚至会让经营者眼巴巴地看着自己的血汗钱变成一堆堆变质腐烂的东西。
  • 卷烟陈列技巧多 特色鲜明最重要

    无烟不成店,十家零售店九家是卷烟零售户,那么如何卖好卷烟呢,关键卷烟陈列很重要。
  • 说说整理卷烟柜台这门学问(图)

    烟柜是大也好,是小也罢,只要我们打扫干净,用心陈列,都会给顾客留下美好的印象,但是在经营中,我们无论再忙,都要对它呵护有加。
  • “租金上涨”真愁人

    我们很多零售户朋友都是租的门面,你们也遇到这样的问题了吗?
  • 超市如何破解人才的瓶颈?

      烟草在线专稿  【讨论】小型超市的又一瓶颈。超市发展到一定程度总会有这样那样的问题,一些问题可以轻松去解决,但是一些问题总是难以解决。这就是瓶颈,我们这种几百平米的小型超市对于人才的渴望不亚于鱼儿对水的渴望。但是我们小店能画出的饼是有限的,可提供的资源是有限的(就算你愿意出同样的钱一些人会选择城市而放弃你)就算你有雄心万里与实际行动对于一些人也只是画饼充饥。难道我们做小店就理亏吗?关于小超市留住人才的问题如何解决?   主要症状  要发展 要上进  人才难留遇瓶颈 咋办     处方主味  小超市 大舞台  远大目标诱才来 笑对   超市要想大发展   没有人才难上难   要问人才咋留住   请君攀上井冈山   笔者想破解今日之问题之前,先和各位好友重回一下井冈山,重温一遍当年伟大领袖开业之地,也就是大家都知道的秋收起义之后
  • 小型连锁如何走的更稳妥

      烟草在线专稿  店2年多了,4家小型连锁超市位置基本属于购买能力比较强的地段(其中两家是中高层次、一家是中低层次、还有一家是潜力股),都是小区超市,周围竞争也比较少,但是营业额真不是很理想,按理说超市POS收银,前后台管理、监控系统也一应俱全,只不过开了4家店都没搞过什么活动,促销也只是一些临期商品特价处理,没怎么盘点过,一年盘一次,亏损也自付了,没有要求让店员或者店长赔偿,由于超市员工的不精心,懒散造成了很多被偷的情况,也就一带而过。家里其实开超市也是有很大基础的,因为家里也在做超市的同时也是代理商,食品总代理,包括很多一线品牌的代理商,但是也没有用好这个资源,基本上就是把公司库
  • 客户经理:高温卷烟营销话支招(图)

    ;下面请大家来听听他们的说法,看看他们如何为高温季节卷烟营销工作支招的。希望对广大客户经理和零售户都有所启发,共同做好高温卷烟营销工作,为行发展
  • 烟草支招:如何卖好8元以上真龙烟

    的好机会。广西扶绥县局给大家支招,零售户想要卖好8元以上真龙卷烟,不妨从以下几个方面入手:   第一,库存要充足,卷烟陈列要突出