烟草在线—吸烟有害健康！

劳模创新工作室和蓝领工作室，尊重职工首创精神，突出技术创新和素质提升，聚焦阵地建设和创新驱动，广泛深入开展群众性创新活动。一是强队

。此外，公司还不断营造持续创新的氛围，大力开展群众性创新活动，基层创新工作迸发出勃勃生机。为进一步传承和发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，自2018

的积极性。要认识到：创新活动并不独立于企业生产经营管理之外，但又确实不同于常规生产经营活动，以常规管理对待创新活动必然存在弊端。充分发动群众性创新活动

;结合实际，补齐短板，开展全员性的创新活动，通过创新破解难题、提升水平、加快发展。　　工作推动有担当。发展之路无坦途，攻坚克难看担当。目前

，切忌互相效仿，“一窝蜂”而上。　　2.对商业企业而言，要进一步发挥全员优势，大力开展更加符合实际的群众性创新活动。要通过“走出去、请进来”的方式

产一线，他们以群众性创新活动、班组基础管理创新为突破口，营造主动创新、全员创新的活跃氛围；以宽容失败、尊重“失利英雄”的态度鼓励职工啃“硬骨头”，

创新　全员　全面　　2011年，昆明全国烟草行业企业管理现场会后，一场全员参与的群众性创新活动在湖南中烟拉开帷幕。　　顾客理念导入、管理工具导入与管理创新、标杆引领

，要确保在上半年取得实质性进展。第二个是关于创新问题。要积极开展群众性创新活动，广大干部职工一定要切实行动起来。凡是经相关会议研究通过的创新性活动和相关研究课题，

。通过发掘人的因素推进全面工作上水平，其中一个最基本的抓手就是广泛深入开展群众性创新活动。要本着“去虚务实”的原则，不摆花架子，务求实效性。比如不断完善“金点子

创新工作课题，投入专项资金与专门人员，研究工作正在紧锣密鼓的进行之中。同时，以“六小群众性创新活动”为主要内容，开展了一系列的建议征集与论文撰写

烟业智汇