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红塔坚定信心凝聚力量 推进集团转型发展取得新突破(图)
;就能干好事、干成事,再大的困难也都能够
克服
解决。 三是要狠抓落实。各单位各部门要认真抓好会议精神的传达学习,深刻领会强思想、强品牌、强管理、强队伍的总体要求,
提高推销员素养 促进品牌发展
,就必须顶住这些压力,
克服
拒绝和冷遇带来的挫折感,并保持自信。即使遇到了99次拒绝,也要相信第100次会带来成功。这就需要推销员具备非常强大的意志
烟草企业要用人之长容人之短
。用人就是用他的长处,使他的长处得到发展,短处得到
克服
。比如,应该让爱吹毛求疵的人去当产品质量管理员,让谨小慎微的人去当安全生产监督员
培养和选拔行业领导干部必须“五看”
自身的缺点和不足,鼓励他发扬优点,
克服
不足,争取更大进步。二是要历史地看待一个人的缺点。不论何人,都应该把他放在特定的历史条件和社会背景下来考察
浅谈如何促进烟草专卖员工业务素质上水平
学习意愿。填写培训需求表,企业员工培训与普通教育的根本区别在于员工培训特别强调针对性、实践性。企业发展需要什么、员工缺什么就培训什么,要努力
克服
脱离实际,向学
中国烟机——用心想事 用智谋事 用情做事
。 “稳中求进”,一是要
克服
冒进,高速发展难以为继;二是要把工作基础做实;三是要更加注重发展的质量和效益。“进”就是要在以往工作基础上不断改革创新
陈立创业记:五道口的枣糕王 3年复制200家店
苦味,存放时间过短,吃到嘴里面发粘,软绵度不够等。针对这几个方面,我就一一想办法给它
克服
了。” 解决完技术问题后,陈立砍掉
王建法:用心想事 用智谋事 用情做事
”,一是要
克服
冒进,高速发展难以为继;二是要把工作基础做实;三是要更加注重发展的质量和效益。“进”就是要在以往工作基础上不断改革创新,
看“泰山”品牌雄起
在众多卷烟品牌中能够异军突起也令人所信服。尽管“泰山”卷烟品牌的成长与培育必然会遇到这样那样的问题与困难,我们有理由相信,山东中烟必然能够
克服
重重困难,在研发
北京烟草企业文化建设一瞥
为适应行业改革发展新形势和专卖管理工作内容、任务的新变化,
克服
当前队伍建设中的短板,门头沟区局(公司)专卖科将企业文化建设和队伍建设相结合
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