烟草在线—吸烟有害健康！

”，吸引创新主体、创新资源前来栖息。　　做优内部机制保障平台。湖北中烟上下达成“大创新”共识，在深化体制机制改革、释放内生动力上狠下功夫，努力破除一切制约创新

;进一步解放思想，破除路径依赖，超越常规思维，加压驱动，加快发展，坚决走出一条质量和效益、速度和规模统筹兼顾的振兴发展之路。”王志富说。

建设，帮助做好社会治安综合管理，大力宣传科学，破除封建迷信。　　近年来，福建烟草商业系统通过成立助学基金、捐赠书籍、建设金叶书屋、组建烟农

的突破口。　　“开展‘微创新’关键在于破除员工的思想误区，不能一提起创新就认为很‘高大上’，是少数人的事，要让大家切实感觉到创新人人可为、人人能为。”泰州市

，破除板结，促进烟苗早发快长。在大田管理期间，重点对烟叶病虫害进行了预防，按照拔、打、喷相结合方针，进行物理防治和药物防治

项规定、“破除四风”、将权利装在制度的“笼子”里等方面的要求，这些是国家层面对规范提出新的要求，对违法规范的行为不论是苍蝇还是老虎都要打。必须从我们内部做好规范

破除身份束缚，在体制上为其成长创造条件、激活动力源。　　硬件支持。指现场服务工具的配备、信息系统的提供。有必要对软件系统进行系统化的升级改造，真正使软件系统能够帮助

;Potential）来预测。索尼（中国）认为，虽然强调以人为本，但是归根结底业绩才是公司运作的核心和驱动力，要破除绩效主义的迷信

可能遇到的经营风险，并做到时刻保持清醒的头脑，采取有力措施加强防范，才能有效破除经营风险，保持经营健康发展的良好态势。　　总之，

要做实干型人才。实践出真知，实践长本领。要始终重视实践、倡导实践、勤于实践，在实践中经受磨练、吸收知识、学到功夫。再次要做创新型人才，要破除因循守旧

烟业智汇