烟草在线—吸烟有害健康！

平均水平。但遂川烟草人却是一支大力弘扬井冈山精神，勇于拼搏、敢于创新、不断进取的团队。分公司从2009-2011年，连续三年间，奋勇迈大步，再跃

，更加注重持续发展、稳步发展、又好又快发展。事实证明，一个烟草企业之所以实现持续健康发展，一个至关重要的因素就在于领导班子团结协作、尽职尽责、严于律己、开拓进取。否则

就不思进取，导致质量的下降。　　小烟卷儿：你说的是内部，我要说的是外部工作。我们专卖检查中，极易把长期未违纪的业户列为“白名单”，

、消费者利益至上”行业共同价值观，紧紧围绕建设“严格规范、富有效率、充满活力”现代企业的总体要求，喜迎今年党的十八大胜利召开，全员上下奋发努力、积极进取

;他感受到了一种积极主动的奋发力量，一种开拓进取的创新精神，一种团结协作的共进氛围。　　张安斌讲了两则关于“主动”的故事。一次是在推广网上订货时，他发现逐户

发挥人才的作用，力戒张扬、力戒浮躁、力戒飘浮，始终保持爱岗敬业、勇挑重担、积极进取的精神，努力践行“潜心做事、低调做人”行为信条，一心一意谋发展

，不思进取，停留在应付工作的层次上，必须高度重视学习。有了高度的学习自觉性，其他问题都可以迎刃而解。　　三、用工作业绩来检验学习成效，在

艰苦、工作困难岗位努力工作的优秀人员；树立鼓励创新的导向，注重选拔思想解放、作风扎实、勇于创新、锐意进取的人员；树立群众公认的导向，注重选拔想干事

和创造性，打造具有核心竞争力的强势品牌，推动企业生产的发展。倡导积极进取、求真务实的工作作风，培养员工主人翁责任感、敬业精神和协作奋斗的团队精神，为

，烟草企业长期垄断经营形成的陈旧观念和官商作风普遍存在，很多员工因此滋生了傲慢的情绪，自以为身在垄断行业，工资、待遇有保障，就不思进取

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