烟草在线—吸烟有害健康！

，瞄准新目标，不断完善制度方案，丰富活动载体，创新工作亮点，实现“优秀县级局”创建活动常态化和长效化，确保创优活动

应当为青年职工搭建各种各样的学习、交流、锻炼的平台，满足不同层次青年职工的发展需求。　　首先，积极构建争先创优集体。青年职工所在的小集体是他们发展的最好平台，

;也才有可能成为厂级领导的后备人选，其激励作用可见一斑。　　2009年：结合“创优”工作实现绩效管理标准化　　2009年，国家局开始在行业中推行“优秀卷烟

授权，1项发明获得发明专利授权。　　创新同时促进了工厂生产管理水平的提高。在刚结束的2013年度工作中，大理卷烟厂在国家局考核的“创优”工作中继续保持了好成绩，

）这三个重点规格的保底目标；（2）建立奖惩机制，设定创优目标。通过开展利群品牌培育销售竞赛等相关活动的开展，分月度、季度

;尤其是牵头部门的作用被过分放大，其他部门协调配合及参与程度不够，没有做到真正的全员参与；另一方面，体系建设工作与行业开展的对标、全面预算、基层创优

;扬长避短　　点评是市场经理批阅客户经理走访日志的一个主要功能。通过适当的赞扬可以激发客户经理争先创优的激情和动力；通过点评，可以让客户经理扬长避短，发挥强项

”活动、贯标对标行动、“改进作风年”活动、基层单位创优活动等，加强企业管理，增强企业发展质量和水平，确保国有资产保值增值，为国家做出积极的贡献。二是

;按照“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题实践教育活动安排，由以党员、团员、工会代表为主力军，深入市场、发挥优势，以“党团齐行动，携手创优

;仍然是基层党务工作者的持续探讨的课题。在此，笔者就本企业抓创先争优工作，促进企业党建工作不断上新水平、上新台阶淡几点初步体会。　　明确“争先创优”目标，强化

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