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  • “互联网+烟草”看“浙”里

    环境。   比如省局(公司)机关人员在市场走访过程中,发现钉钉移动工作平台中零售客户的相关信息不能实现模糊查询,与信息中心后台人员沟通后
  • 忠诚履职 不辱使命

    ,当李某的车开到南门转盘时突然停了下来,眼看车停了下来,可是没有公安机关人员配合,他们是不能检查车辆的,就在大伙心急如焚时,
  • “多维廉防”在卢氏

    ,积极发挥视频监控的“千里眼”功效,切实加强烟叶收购廉政风险防控。   收购前,印发了《烟叶收购视频监控系统管理办法》,排定了机关人员微机值守监控值班
  • 县级局强化机关作风方法探析

    机关”,为行业实践“三大课题”、提升“五个形象”提供组织保障和工作支撑。   一、抢抓新机遇 着力清除影响县级局机关作风建设的“雾霾”   “机关人员年龄偏大、管理技能普遍不足
  • 王群生的烟草情节

    烟叶内外流通。他抽调政府机关人员与烟草专卖人员一道守路口,定时不定时亲自检查工作人员到岗到位情况,做到明确职责、强化监管,奖惩到位。   2000年10月
  • 爱学习才能为零售经营加分

    机关人员纷纷到他店里自费购买年货。这一年,让他赚得盆满钵满。   老李原来并不关心政治,通过这个案例,让他感觉到不能只是两耳不闻窗外事,而是
  • 当“APCD”遇见卷烟营销

    。”   除年底大型摸底外,在提升终端信息采集质量的同时,惠州市局(公司)坚持通过卷烟营销专题市场调研以及每周一天的机关人员走市场活动
  • 守住责任田

    分市管员、客户经理、机关人员三大类,分项设置及所占权重各有侧重。   考核除了“看数据,比高低”外,淮北市局(公司)还建立了“内外
  • 当前形势下地市级商业企业推进专卖管理工作初探

    、分析问题、解决问题的能力;同时,也要抓好营销、配送乃至机关人员的专卖管理知识培训,重点提高该类非专卖专职人员的真假烟识别、案件经营、市场监管、内部监管、规范经营
  • 紧抓资源开展市场化取向改革营销工作

    最恰当的岗位,促进干部从关注“卷烟销售”到加强“监督管理”转变,激发机关人员从履行“营销管理”到强化“市场分析”转变,督进客户经理从执行“片区销售”到实践