烟草在线—吸烟有害健康！

和表彰。　　同时，他们强化许可证后续监管，推行许可证后续监管责任制，明确专管员为许可证监管第一责任人，确保许可证监管到位，问题处理

，执行力还需提高。企业内部仍然存在生产人员责任制不落实，基层员工工作漂浮现象，导致站与站之间，点与点之间生产发展不平衡，工作指标差距大。二是

，进一步落实安全生产责任制，推动企业建立安全生产长效机制，为实现安全生产目标提供有效保障。　　一、现状及存在的问题　　（一）

领导小组，明确一名村干部任烟叶专干主抓工作，建立支村干部联组包户责任制，通过层层分解任务、加强考核督查等行政措施，保证了烟叶生产各项技术措施

高技能人员2682人。高度重视党风廉政建设，不断完善党风廉政责任制和教育、监管、评价标准，加强对重点领域、关键环节的监督，营造了风清气正的良好氛围。大力倡导

制度的笼子”。充分认识贯彻实施党风廉政建设责任制规定的重要性，切实增强责任意识，把落实党风廉政建设责任制与各项工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查

依赖于严格的责任体制和监督机制。要建立和完善行政许可的监督制度，明确工作责任制和检查考核机制，健全层级监督复查制度，完善层级审核程序。为确保烟草专卖法律法规

，建立责任、教育、制度、监督、惩治“五位一体”的惩治和预防腐败体系，全面落实党风廉政建设工作责任制，切实加强对重要部门、重点岗位、关键环节、敏感时段的监督约束

工作责任制，从宜宾市局（公司）机关到各基层单位，均建立了“一把手”任组长、各科室负责人为成员的档案管理工作领导小组及相关业务小组，

;在生产过程和工作中必须严格执行。质量负责制执行情况要与班组经济责任制挂起钩来，做到质量优就重奖，质量劣就重罚，实现对产品质量自我控制，自我检查

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