烟草在线—吸烟有害健康！

，既要靠教育提高素质，要靠机制约束行为，要靠考核来激励员工自觉转变作风。要加强职业道德建设与业务培训，不断完善竞争激励机制，把综合办工作人员

;认清卷烟非法流通的危害性和产生问题的根源，由被动监管向自我约束转变。其次，全体干部职工一定要吃透上级文件精神，在日常工作中积极广泛地宣传治理卷烟非法流通的相关

;效果并不明显。需要采取不同方式，“筑牢”结合点。管理所净化市场，要强化稽查职能，通过制度建设进行硬性约束；辅助层级式督导，加以引导

；要在物价部门的配合下，通过烟草部门的监管，零售户自律小组的约束，持续推行卷烟零售明码标价。要把是否向无证户供货作为持证户等级分配的重要条件

、诚信经营，一定能够赢得更多的客户，占领更多的市场。　　为此，她给自己也为家人制订了一套店铺经营服务制度和约束措施，主要内容就是加强服务、诚实待人

着乐烟人，指引着乐山烟草发展的思路和方向，在圆梦“娇子梦”的同时，我们不仅仅需要经济分析的数据支撑以及管理体系的制度约束，还需要我们不断运用领先

，不断拓宽品牌培育工作面，使品牌培育成为客户卷烟销售的重点。二是发挥市场部一级督办职能。豆无压力不出油，人无压力轻飘飘。如果没有严格机制管理约束，

等；另一方面其他经营管理人员要定期随机抽查、暗访，重点检查是否真实扫码，销售价格是否到位等；最后要求客户内部建立自我监督约束机制，对扫码

法律意识淡薄和参与意识较差，一旦需要引进一些高风险的项目时，在成本和收益的分摊上就会遇到争执和阻力，合作社章程缺乏必要的约束力，极易激化合作社内的矛盾

，产生惰性，作风就会出现问题。我们一定要时刻注意“水温”的变化，切实以党纪国法对照自己、检讨自己、约束自己，绝不沉湎于过去的一孔之得、一时之乐而自迷自恋

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