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四川中烟深化科技体制机制改革激发创新活力
队伍年轻化,推动青年科技人才牵头或参与基础研究室建设与科研工作,加快优秀科技成果的创造和转化,进一步激发
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创新
活力,营造了鼓励创新的浓厚氛围
着力做到“五个坚持” 持续打造核心竞争力
,促进各种创新要素在企业内部有效聚集,加快创新成果向现实生产力转化。搭建
全员
创新
平台。积极构建以重大专项为牵引、以重点项目为骨干、以特色项目为支撑、以组织激励为保障的“大
夯实“稳”的基础 凝聚“进”的力量 推动烟叶产业高质量发展
“揭榜挂帅”、处级干部领题,开展“百站
全员
创新
”活动,释放、激发
全员
创新
活力。省局(公司)每年拿出专项资金,对烟叶管理创新进行专项
推动专卖管理工作高质量发展的思考
益改善。营造
全员
创新
氛围,着力解决创新是少数人的问题。结合行业内外的创新实例,认真解析QC活动步骤要领、常用工具的正确选择和运用方法,提高
全员
的
创新
能力
四川中烟激发群众创新力量 迈入高质量发展新征程
;增加经济效益19亿元;节约成本9376万元。 近年来,四川中烟群众性创新硕果累累 党建引领 “头雁”助推
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创新
氛围 在这场全方位的群众性创新中
“小工程”浸润“大心田”
。三年时间里,共收集到建议近200条,推广应用近50条,企业管理效能和效率不断提高。 着力营造“引导
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创新
、结合实际创新、高效利用创新”的浓厚氛围
忽如一夜春风来,千树万树梨花开
的创新意识,逐渐激发起职工的创新工作热情,全员改善、
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创新
在文山复烤厂方兴未艾。 精益改进,功在不舍。文山复烤厂将持续完善管理平台、畅通建言渠道
工厂班组团组织如何服务好一线青工
劳动密集型企业,班组一线员工技术水平的高低直接关系到企业的质量水平,班组是青工人才集中、孕育企业文化的基本载体,
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创新
需要班组团组织的引导发掘。班组青工思想活跃
新常态下如何加强基层服务型党组织建设
、群众受益、群众认可的实际成效。基层党组织服务意识明显增强、服务能力明显提高、服务成效明显提升。 以
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创新
为契机,加强基层服务型党组织建设。公司正在全面推进
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创新
江苏中烟南通烟滤嘴公司:聚焦高端化智能化绿色化推进生产设备迭代
合作管理、技术创新奖励等制定相关管理办法,厚培创新土壤,激发
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创新
活力,鼓励员工勇挑重担、攻坚克难,解决了设备安装、调试、运行过程中存在的多项
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