烟草在线—吸烟有害健康！

内管员学习《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》、《江西烟草行业内部专卖管理监督暂行规定》等法规，进一步提高他们的法规意识和自律意识，使全体内管人员能从“两个至上”的高度去

数据，排查重点监管的零售户，加大对违规经营户的治理力度。　　“我们把管理监督责任落实到部门和人，形成对需求预测、品牌进退、货源组织、客户分档、营销策略

; 　　内管创新课题形成“5819”信息化内部专卖管理监督体系，即综合利用5大信息化系统，建立8个预警（监管）内控机制，做细做实

成效进行监管，适时开展有针对性的复查与抽查，从而实现更深层次、更具实效的内部专卖管理监督。四是信息系统监管与实地核查相结合。依托信息系统发现问题，实地走访

负责人要以身作则，不开口子。要强化对育苗专业户的管理监督，签订好育苗协议和供苗协议，严格按照品种布局规划播种育苗。要加强对育苗物资的管理，全天候做好育苗

这样，才能把思想真正统一到“两个维护”上来，才能提高烟草内部专卖管理监督工作的执行力。　　2、要突出人才队伍建设。内管工作的有效开展离不开高素质人才的支撑，

，筑牢规范防线。使全体人员从思想上认识到加强内部专卖管理监督的重要性、长期性和艰巨性以及违规经营的严重性、危害性，进一步提升全员规范意识。　　　　（二

不断提高主体经营管理能力，更要求企业加强内部控制、建立自我约束的管理机制，防范内部风险。因此，强化内控观念就成为基层烟草商业企业加强内部管理监督工作的重中之重

工作，避免用管脱节；严格干部监督工作，把整治用人上的不正之风和从严管理监督干部作为突出重点，坚持开展提醒谈话，加大诫勉工作力度

、加强烟草专卖内管队伍素质建设的重要性　　1、加强队伍建设是出色完成工作的必然要求。内部专卖管理监督工作是一项要求极高的工作，要求从业人员文化素养高，动手、动脑能力都特别高

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