设为首页
本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问
手机版
公众号矩阵
English
烟业智汇
零售户在线
微薰
手机版
首页
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
烟草文化
人物纪实
政策法规
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
矩阵
全部
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
烟草文化
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
政策法规
人物纪实
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
新闻视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
特色栏目
热点关注
就事论事
作家专栏
数据统计
大话烟草
矩阵
烟业智汇
零售户在线
微薰
网页
搜索
关键词位置:
所有位置
仅标题
仅关键词
仅描述
仅作者
仅正文
栏目:
所有栏目
资讯
--工业制造
--农业生产
--烟草消费
--科技创新
--烟机辅料
--国际视野
--理性控烟
--产品品牌
--新型烟草
--政策法规
--商业渠道
--专卖管理
--零售终端
--物流配送
--雪茄天地
--人物纪实
--烟草文化
--社会责任
视频
--视角
--在线课堂
----零售经营
----烟草科普
--文化天地
--微视频
--视频荟萃
--市场观察
--党建品牌
--理性控烟
--科技创新
--专卖管理
--社会责任
--人物风采
--烟叶世界
--热点话题
--零售天地
--新型烟草
--就事论事
--大话烟草
时间:
至
排序:
按发布时间倒序
按发布时间升序
按相关度
为您找到相关结果 3854 篇
浅谈行业内训师的选拔渠道、成长路径及激励机制
好。 1.认可内训师的价值,提升内训师的地位。一是通过选拔和聘任使内训师成为一种荣耀。内训师的认定是满足员工受尊重需求和自我实现需求的有效途径之一,对
高素质
的员工有很大的吸引力
强化企业管理 转变发展方式
奖励结合起来,激发员工创新积极性;二要完善人才选拔机制,规范人才选拔,加大对
高素质
人才的引进,建立能者上,平者让
关于山地烟区烟农专业服务合作社建设的探讨
着合作社专业服务队伍的组建。因此,合作社专业服务队伍的组建同样要遵循“精简、精干、高效”的原则,宁少勿滥,组建
高素质
的烟农专业服务队伍,提高服务
五方面构建专卖内管监督体系
。 (五)加强队伍建设不断提升内管工作水平。俗话说:打铁还需自身硬。要确保监管到位,必须有一支能管理、善监管的
高素质
监管队伍。唯有不断加强学习才能
当前培训工作如何有效的进行激励
在新形势下,铸造一支
高素质
烟草专卖队伍,与时俱进地开创烟草专卖新局面,已成为摆在各级领导和专卖人员面前的新课题,刻不容缓。如何运用先进的现代企业
客户经理如何让服务更加有序高效
的客户称为“潜在价值客户”。这类客户的预期未来的发展能力比较高,而当前还没有得到足够的发展。比如,一些新办证入网的
高素质
卷烟零售户就在此列。对这类客户要加强烟草专卖
“翡翠之星”的开拓者——云南德宏特色优质烟叶后备战略基地建设纪实(图)
,从而将技术措施和方案目标一一落到实处,使一批符合条件和
高素质
的技术人员、烟农队伍得到了迅速成长。 在芒市凤平镇纳彰村委会芒留村民小组有个村民叫线岩旺所,
烟草行业基层素质提升的几点思考
。但是,打造专业化、
高素质
、高执行力的员工队伍是一个系统工程,也是一项长期艰巨的任务,人才的培养也不是一蹴而就的。面对行业发展的新形势,面对新
推进现代终端建设 提升客户服务水平(上)
和水平提升。 三是加快队伍转型。积极探索客户经理的职能化和专业化途径,加强学习培训,提高营销技能,逐步建立一支能够为客户提供营销综合解决方案的
高素质
营销队伍
基层专卖管理员的职业倦怠
,往往出现高离职率、高缺勤率和低工作绩效等症状,不利于建设
高素质
的专卖管理队伍。第二,影响烟草专卖行政主管机关的威信与形象。基层专卖管理人员作为烟草专卖管理与服务的提供者
373 / 386
首页
上一页
369
370
371
372
373
374
375
376
377
下一页
末页