烟草在线—吸烟有害健康！

的送货员绩效分配机制”、思考“物流企业的突破在哪里、多元发展的方向在哪里、利润中心的源泉在哪里”等方面形成了初步成果。下一步，他们将在做强做大主业的前提下，逐步理顺管理体制机制

”的成果推广工作，通过完善货源分配机制，合理配置资源，实现卷烟品牌与营销资源、终端资源相匹配，做到市场需求基本满足、零售客户有所

，以贡献多寡量奖惩，实行公平竞争，鼓励创新。通过分配机制的杠杆作用，提升全员职工的竞争意识、创新意识和效率意识，以增强整个企业的生机

县局对员工的考核更是如此，差距不大，微弱的差距丝毫不能起到惩处和激励的作用，更是浪费了大量的工作精力，考核机制应与合理的薪酬分配机制相结合

，实现“以岗定薪、岗变薪变”；“迈好步子”，就是严格工资总额和工资水平控制，坚持收入分配向低收入员工倾斜，形成增长适度、差距缩小的收入分配机制

、萎靡不振，主要表现在：　　1、因攀比产生的精神郁闷。近年来，因用工和分配机制改革，特别在收入分配问题上，员工之间的收入出现

;市场经济的趋利性，容易诱发拜金主义和利己主义思想。我国处于社会主义初期阶段，相关法律法规的不完善，分配机制的不公平，犯罪与获利成本失衡，

，通过完善货源分配机制，合理配置资源，实现卷烟品牌与营销资源、终端资源相匹配，做到市场需求基本满足、零售客户有所选择。并召开零售客户恳谈会11场次

理事会，建立按股份分红的分配机制。全社共设置6万股，社员土地折算成人民币入股，50元为一股，每亩土地按500元标准计算成10股。烤烟全部交售完毕后

，创造放心的卷烟消费环境。三是以推进“零售户舒心工程”为抓手，通过完善货源分配机制，合理配置资源，实现卷烟品牌与营销资源、终端资源相匹配，

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