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再谈专卖内管工作上水平
学习,形成互促互学良好氛围;二要大力搭建专卖内管人员业务
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平台,有条件的单位每年至少应组织一次专卖内管业务技能综合大
练兵
(包括情景模拟、实操演练、案例分析
浅谈烟草行业安全意识培养的重要性
作为基础性、常态化工作,持续强化安全生产“
练兵
”过程,切实增强安全管理队伍防范和应对安全事故能力。3.1.3 科学统筹、有机衔接综合治理、科学统筹各项安全生产工作,
浅谈烟草专卖队伍建设
专卖岗位技能资格鉴定以及岗位技能大
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工作,加强了专卖管理人员综合素质的培养,这种现象有所改观。但是总体而言,专卖队伍复合型人才仍十分缺乏,而随着
香传百年 九九如一
蓝图、开启新征程。云南中烟、红塔集团、红云红河集团相关领导、商业公司代表、经济及文化学者、企业家、零售户代表和嘉宾出席了活动。 家国情怀——一场致敬开国将帅的操场
练兵
表演 9点零9分
香传百年 九九如一——2020大重九品牌文化宣介活动
、开启新征程。云南中烟、红塔集团、红云红河集团相关领导、商业公司代表、经济及文化学者、企业家、零售户代表和嘉宾出席了活动。 家国情怀——一场致敬开国将帅的操场
练兵
表演 9点零9分,随着
两上北京的背后——记全国烟草行业第七届劳动模范王建征
了“炼狱般”的尝试加创新之旅。 他带领烟站职工,按照“重心下移、着眼基层、突出服务、加强基础”的工作方针,突出“设施、功能、
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、机制、形象”等“五个”关键要素建设
研判新形式 亮剑新领域
支队进行互联网案件跟班作业,通过开展岗位
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、技能竞赛,实现多层级分级、分岗培训,达到岗位
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的功效。三是科技强队。针对全市稽查队伍目前存在情报意识不高
万绿丛中一点红
,突出“设施、功能、
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、机制、形象”五个关键要素,深入开展全国优秀烟叶工作站标兵单位创建活动,向更高目标进发。他们大抓烟站服务设施、烟叶基础设施和信息化建设
清风徐来满眼春(下)(图)
四下午集中学习日,采取班子成员带头上党课、职工轮流谈感悟、先进典型讲心得、邀请专家传经验等形式,不断加深干部职工对作风建设新要求的把握。将“三树”学习教育与岗位
练兵
相结合
如何实施新常态下的营销服务工作
提升营销人员能力的机会,让他们自学、互学,达到互相促进和提高的目的。 首先,是开展形式多样的岗位
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活动。岗位大
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、技能大比武、营销人员擂台赛、营销明星
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