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，组织内退、退休职工参加当地举办的各种文化活动，组织团员前往大型企业及社区宣传“娇子”品牌。资阳办事处内退职工文化宣传队因演出精彩屡屡获奖，被当地文化部门列为其

职工文化阵地，文体活动场馆，开展知识竞赛、演讲比赛、趣味运动会等职工喜闻乐见的文体活动，不断丰富职工的业余文化生活。还要善于团结各类有专长的人才，

关心”。关心职工，就是要为职工办实事，替职工解决实际困难，营造宽松和谐的工作环境。一是要关心职工培训。要增加职工受教育的机会，提高职工的文化素养

干部职工用奔跑、奋斗和智慧建设“幸福重庆中烟”，共享改革发展成果。举办“追赶者”文化宣讲活动，建成企业文化展厅、职工文化长廊、书画室，编印发放最美追赶者故事集、追赶

;通过维护职工的文化权益等措施，想方设法调动起职工的积极性和创造性，促使职工精神风貌更加昂扬向上，激励职工大力弘扬以爱国主义为核心的团结统一、勤劳勇敢

，丰富业余文化生活，激发工作活力，凝心聚力促和谐。紧扣传统节日、季节因素等主题，持续推进职工文化体育活动，有序开展贺新春系列、迎“三八

个，常年开展各种文化活动，不但丰富了职工文化生活，而且提升了职工文化品位和生活情趣。2011年，职工对企业落实党风和反腐倡廉工作任务情况满意率达到99.89

等方面存在的突出问题，努力践行好“两个至上”行业共同价值观，不断增强企业凝聚力、向心力。　　（三）着力提升职工文化、技术水平，培养

的感染力　　推进廉洁文化建设，要以满足职工的文化需求，丰富职工的精神生活，提高职工的道德修养为出发点和落脚点，贴近生活、贴近实际，

、文明祥和的良好氛围。　　四、共推和谐的文化建设。　　职工群众居住社区文化既能潜移默化地影响职工的言行，又能增强职工的文化认同感和精神归属感。澄城卷烟厂坚持党委统一领导，

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