烟草在线—吸烟有害健康！

;也找过领导要求调换岗位，但总因人员不济、工作不能耽搁而只好作罢。后来，经过思想斗争，她最终也想开了，干啥都是干工作，再苦再累只要能坚持

，经请示指挥部批准，我们全体队员不撤点、不换岗，在大堤上继续坚守。等到返程时已是次日下午2点，至此队员们已连续在防汛点上奋战了20小时未休息。全力奋战

走上合适岗位，部分老员工主动提出换岗，给年轻人更多机会。最终，21个岗位全部更换，其中16个是“85后”，新鲜血液的注入为淮南市

》，进行青工培养、岗位优化、轮岗换岗等工作，做好人才培养的梯度建设和技术人才储备。　　他们深入挖掘内部资源，充分发挥现有的全国技术能手2人、全国烟草行业

;人员的使用以及岗位安排较为随意，营销人员可以换岗到管理岗位，管理人员也能从事营销工作。这种做法存在着一定的弊端和问题。从市场维护与营销服务的场面来看，由于从事

无故“稀里糊涂”走上了工作岗位。在工厂里，几经转换岗位，初步算下，好像都有十二三个了。感觉自己像是个流浪儿一般，到处哪里需要哪里去了。还好，

，有招入，有制度，杜绝年轻的稽查人员轻意换岗到机关，人为的使一线稽查人员减员，挂空档，否则问题永远都得不到解决

;二）进一步完善落实谈心制度。在员工升职、换岗必谈的基础上，建立日常谈心制度和定期汇报制度，要坚持理想信念教育，解决精神支柱问题。教育烟草员工

状态中回归常态，做到有事必须履行严格的请假手续。坚决杜绝以各种借口尤其是拜年、走亲访友等形式擅自脱岗，私自换岗。对工作不积极，态度不端正尤其是知错不改

培训。如引进新设备对员工培训新技术；购进新软件让员工学会安装与使用；晋升或调换岗位时适应新岗位，要求对员工进行培训。　　　丰富培训形式。业务培训实行“点将式

烟业智汇