烟草在线—吸烟有害健康！

;公司）以建设高素质专业化干部人才为抓手，切实加强队伍建设，以“尊重人才、激励人才、用好人才”的企业人才导向，创新组建“丽烟智农团队”，

、引进、用好人才，企业人才结构不断优化，人才质量稳步提升，为坚决扛起“三大光荣使命”，深化时代企业建设，推动公司高质量发展提供

损失。三、用好人工消雹作业这一战胜气象灾害的利剑促进烟农增收实践证明，专业气象信息服务为烟叶科学生产提供了及时、准确和有效的气象技术支撑。根据冰雹线路的特点和烟区分布，实施好

;人力资源是行业第一资源，吸引、培养、开发和用好人才，是推动行业可持续发展的基础性工作，怎么重视都不为过。

斐然摄　　建强队伍　山东烟草商业系统近年来着力完善发现人才、培养人才、用好人才的用人机制，切实加强营销队伍建设，为卷烟营销高质量发展提供人才支撑。图为枣庄市烟草专卖

，“五项具体工作”之一的队伍建设，“五种满意”之一的员工满意。淮安市局（公司）党组更是以中心组扩大学习会的形式，围绕“用好人

”，“品味旱莲，感悟人生”，绝不是一句简单意义上的广告语。　　“为政之要，莫先于用人。”企业发展也要用好人才。IBM公司的总裁T·沃森用人

，把人才工作摆在突出重要位置，进一步拓宽思路、健全体制机制，营造人才创新氛围、调动人才创新热情，吸引人才、留住人才、用好人才，打造高素质

，全面落实“一岗双责”，在强党建带队伍上狠下功夫，确保用好人，提升队伍管理水平；三是要加强班子自身建设，遵章守纪

，一是人才的培养，个人素质的提高，二是如何用好人才，如何用激励的办法调动人的工作积极性，达到事半功倍的效果，在同等

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