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江西中烟广丰卷烟厂:从“游击队”到“正规军”
”五大举措,着力推进风险岗位廉能管理,重点监督项目审批、物资采购、工程招标、
干部
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等环节,建立健全长效机制。2011年招标范围已拓宽到17大类。二是加强纪律
新形势下的党建工作
使用;要拓展年轻人才成长渠道,为优秀年轻人才成长打通通道,创造机会;要提供有利于青年人才培养锻炼的岗位,加大优秀年轻
干部
选拔
力度
加强和改进企业党建工作浅谈
能力强、政绩突出、群众公认的靠得住、有本事的
干部
选拔
为一把手。要拓宽选人用人渠道,优中选优配强一把手。通过竞争上岗、民主选举、公开选拔、公开招聘等办法,扩大出口选拔范围
员工所想 企业所为
;一份收获”。这句“圣经”上的短语,在今天跟在几千年之前同样重要,只有建立在责任与贡献上的收入分配,才是令人信服的公平。在
干部
选拔
、岗位分配、员工教育上
假如我是企业的“管理者”
按照《党员
干部
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任用条例》,制定切实可行的实施方案,要有监督和再监督(纪检监察)部门全程参与,不搞暗箱操作,不搞
提高员工工作积极性的几点思考与对策
信得过的
干部
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上来,让能干事者有机会、干成事者有舞台,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利;二是要知人善任,用其所长。在干部使用
商业企业文明创建优秀案例分析(上)
,涉及政策法规等群众普遍关心的问题,全部对外公开,不断扩大了群众的知情权。同时,对全体干部职工关注的切身利益事项,包括
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任用
保持党的纯洁性探析
整治
干部
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任用方面的不正之风,进一步提高选人用人公信度;不断提高中层干部队伍素质,为基层烟草持续协调共同发展提供强有力的人才支撑。 3.把严干部管理监督
基层烟草如何加强员工思想政治建设
)关于选拔任用年青干部的部署要求,这是激活队伍活力的一项重要举措。要严格按照国家局、省局(公司)的规定,在进一步加大
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任用上下实功
强化领导班子建设 保持企业纯洁发展
的兴衰荣辱,是保持党的纯洁性的关键,是推进事业科学发展的决定因素。营造上下关系和谐、同事相互信任,团结共事愉快的班子集体是班子建设的愿望。必须建立健全
干部
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