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新形势下开展干部人事工作探析
,直接影响检验烟草企业的改革发展。因此,我们必须在突出从
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、健全激励约束机制、突出创新驱动发展,和加强人事干部队伍建设上下苦功夫,强化思想认识
抓住“鸡”遇 奋发“酉”为 实现发展新突破
、
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”的思路,大力实施“双品牌双轮驱动”战略,做强做大市场品牌。以增销量为目标,盯紧年度销售目标任务不放松,发挥地缘优势,加大
对推进江西新余烟草平稳健康发展的思考
烟草在线专稿 2013年2月22日,江西新余烟草召开了全市烟草工作会议,会议确立了“调结构、
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、增活力”发展基调,明确了2013年的目标任务
着力“三个放在心上” 推进“235”教育实践活动
;将教育实践活动贯穿于各项工作的始终,切实提高实际效果。做到以提升客户利益为核心,强专卖、稳价格、增感情、
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、提素质。提升客户利益,就是要提高零售客户的盈利
提高思想政治素质,促进烟企科学发展
;以培育品牌为重点,重基础、调结构、
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、促规范、强素质,努力保持行业持续健康发展,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。要更加重视行业队伍建设,
烟草行业2012年第7周综述
意识、重基础、
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、促规范、强素质、上水平;以防止火灾、人身伤害、重大交通事故为重点,持续提升安全管理水平,努力实现行业安全发展。并明确,
江西新余烟草:瞄准“三个坚持” 打造高素质干部队伍
标本兼治巩固严的氛围。突出发挥干部考察调研、考核评议、个人有关事项报告等制度在从
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监督干部中的重要作用,持续强化自我约束与组织监督、群众监督相统一,开展干部家访
重庆中烟涪陵卷烟厂着力构建“福临”安全文化品牌
责任重如山。我们必须时刻紧绷安全弦,构建履职尽责良好生态,让从
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成为常态,履行职责、加强管理、强化监督。”涪陵卷烟厂党委副书记、厂长卞川明表示。他们全面
江西吉水县烟草:“加减乘除”用得好 政务服务提质效
党性、重实践、建新功”,不断促进专卖执法人员思想认识再提高、自律意识再增强、行政执法再规范、作风建设再深化。通过一言一行约束一举一动,注重一点一滴抓规范、一人一事
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云南宣威烟草:吹响烟叶收购“廉洁号”
风貌、暖心服务、清廉氛围全面护航烟叶收购工作任务顺利完成,宣威市烟草专卖局(分公司)实现网络监督无缝衔接。做实做细工作场所内监督,对劳动纪律从
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