烟草在线—吸烟有害健康！

的口碑。特别自去年以来宋店镇成立了“宋店镇卷烟零售户自律互助协会”后，孙良阔被其他零售户一致推选为协会会长，帮助其他困难零售户就成为一种常态，如在传统节日

根据烤房数量与布局，合理划分服务区域，每个区域推选一名烟农代表担任烘烤组长，合作社统一提供烘烤用煤，免费提供技术指导。　　建立专业化烘烤组织网络

员工的参与面　　企业应坚持每年组织召开QC成果发布会，并积极推选组队参加企业外部优秀QC成果发布会，给QC小组成员提供学习交流和培训的机会，对获奖的QC小组给予

本单位推选报名，由市局（公司）依据全息评价、综合表现、工作性质、年龄结构等因素综合考量确定。总体来说，此次培训的学员人数科学合理，

技能不放松　　2013年6月，崇左市烟草公司为了提高客户经理品牌培育能力，挑选优秀的品牌培育“实战”案例指引工作，举办了卷烟品牌培育优秀案例比赛。在天等营销部推选参赛

;积极组织开展法律法规知识竞赛、真假烟鉴别、执法文书评选等活动。通过推选、测评环节，积极开展“执法标兵”、“优秀队员”等评选活动。通过一系列的先进典型的宣传，推动专卖

评选就是在行为层面树立“235”的现实榜样。　　　目前，经过层层推选，广州市局（公司）选出了12位“感动穗烟”人物。他们中，有

锻炼，对新进大学生要求必须到基层一线进行锻炼，并选拔优秀的机关年轻干部到烟草站挂职锻炼。注重从基层推选模范典型。对全市系统“十佳员工”、“明星员工”的评选，要求

，目前由社员大会推选出的领头人，大多属于传统意义上的农村能人，缺少适应市场经济的现代管理知识，影响了合作社效能的进一步发挥。因此，培养

合作社的经营管理。民主选举合作社的理事会和监事会。坚持精简、高效的原则，推选或聘用管理人员，构建合作社经营管理机构。理事会、监事会成员原则上不拿工资，可支付误工

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