烟草在线—吸烟有害健康！

法律意识和法制环境的提升优化又有赖于构建优秀的企业法治文化。这就需要我们建立起一套符合烟草行业工作实际和长远发展目标的法治文化，并使企业和员工认可“依法开展工作”这一行为准则，

持之以恒开展工作。通过梳理，笔者认为，拉动省产烟消费的措施有以下几方面：　　3.1　提升省产卷烟陈列出样率。　　省产卷烟陈列出样率是指卷烟经营户的卷烟陈列

。大部分客户经理惯于按指令布置完成具体工作，没有把分析当作开展工作的前提，能省则省。当接到具体分析任务时，往往是简单的数据罗列，不对数据、信息、资料

）物流处、财务处也多次组成调研组到钦州开展工作调研，积极投入改革方案的研讨中。最后，市局（公司）党组结合钦州实际，

人员只埋头于日常事务性工作，对于烟草企业的经营重点、企业实际情况缺乏了解，在开展工作时遇到较大阻力，难以适应市场经济下新形势的要求。同时也存在着一些党务干部只会

实施，法律的权威也在于实施。各级政府必须坚持在党的领导下、在法治轨道上开展工作，加快建设职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府”的规划和部署

，看看他们是不是把香烟当做了重要的商品，是不是真正地重视和在乎香烟，弄清了这一点极其重要。　　另外客户经理在开展工作的时候，还需要了解零售户

，不仅仅要对青年人的世界观人生观加以教育引导，更主要的是要注重以什么样的方式方法开展工作。要让青年职工获得更高的明辨是非的能力，掌握正确的方法论。开展思想政治工作

整改。对于业务部门不按照内控机制要求开展工作且造成严重后果的，应当纳入责任追究办法进行处理，与内管制度一起形成监管合力。　　3.4构建健全检查考核机制，建立

脱颖而出。同时客户经理自身也必须不断加强修炼，努力提升工作能力与素养，要充分地发挥自身优势，创造性地开展工作，扎扎实实地实施卷烟营销和零售技术指导

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