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广西中烟柳州厂制丝车间党支部改进“党员1+3”活动
协议书》互助工作,建立起
车间
、
班组
、工段三级的党员服务网络,完全覆盖车间五大生产、管理、维修班组的59个工作岗位,形成了41个党员群众联系点,
厦门烟草工业:从“三班倒”到“两运转”
。 以人为本转变生产模式 2010年,因公司发展需要,厦门烟草工业有限责任公司卷包车间的生产模式由“四班三运转”转变为“三班三运转”,这就意味着
车间
班组
全员 全方位 全过程
,防微杜渐,将其消灭在萌芽状态,确保安全生产。公司一直坚持:员工每天班前班后进行检查,
车间
和
班组
每天安全值日检查,
人文关怀让班组“活”起来
活水,如何使得这潭水“活”起来,这也是一个问题。我认为这些问题归结起来,可以用“人文关怀”来慢慢解决。 青年员工——“家组”联动共聚能量 青年员工是
车间
江西中烟井冈山厂加强班组建设激活基层活力(图)
;井冈山卷烟厂通过用文化、竞争和激励等有效措施,激活基层活力,卷包
车间
班组
先后荣获江西中烟工业有限责任公司“‘十一五’期间突出贡献班组”、“全国工人先锋号”等荣誉称号
江西中烟赣南厂四方面盘活发展思路对接赣州厂
的开支。进一步修订完善已下发试行的各种品牌(规格)成本定额和制造费用定额,努力建立工厂层面的定额标准,逐步向
车间
、
班组
延伸,努力构建
夫妻同心 其利断金
;更要起到带头作用。这些朴实的话语也触动鼓励了其他机组,大家相互对比学习、借鉴,齐心打造优秀班组,在2012年上半年多次在卷包
车间
班组
综合评比第一名
姜成康调研山东烟草强调管理、创新推动继续发展(图)
;并与农场经理、合作社理事长和部分植烟专业户进行了亲切座谈。 姜成康十分关心卷烟工厂生产情况。他来到山东中烟工业有限责任公司济南卷烟厂、青岛卷烟厂、青州卷烟厂
车间
班组
,考察了企业管理创新
江西中烟赣南卷烟厂从四方面着手提升企业的综合实力
,不断降低冗余费用的开支。进一步修订完善已下发试行的各种品牌(规格)成本定额和制造费用定额,努力建立工厂层面的定额标准,逐步向
车间
、
班组
延伸
构建班组绩效考核长效机制
,为
车间
和
班组
培养岗位能手提供了良好的平台,同时为检验员工的学习交流效果,车间采取技能竞赛、过程考核等方式,激励员工参与活动的热情和提高员工多岗技能水平
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