烟草在线—吸烟有害健康！

，通过PPT　以照片的形式在例会上进行展示，作为正面的典型与反面的教材，为广大员工逐一点评、讲解、分析，给对应服务区域的一线员工非常直观的勉励教育

）组织开展“235”教育实践活动主题演讲活动。由县局班子成员担任评委，县局（营销部）机关及一线员工80余人参加此次活动。本次演讲比赛共有来自机关

上下统一思想、明确目标、抢先一步、大干快上，抓紧、抓实、抓好营销方面的各项重点工作。　　一是要明确目标任务。这也是许多营销人员心中一个比较模糊的概念。许多营销一线员工，

看见有人向一线的员工真正了解一些实际情况；六是有的单位企业文化缺乏诚信，带有浓厚的“个人”文化和“圈子”文化及“小团体”文化，带有片面性和随意性，

，增加客户对烟草公司的信任和依赖；另一方面，物流服务直面零售户的特点，可以使得卷烟配送的一线员工在与零售户的不断接触过程中，在商业合作

生产一线员工甚至有超负荷劳动的现象，同时各种考核又非常严格。因此做好思想政治工作，不仅需要灌输、说教，更需要通过各种方式来引导、开导、疏导，应坚持

培训要在分析员工知识水平、特点的基础上，制定出具有针对性的培训计划，循序渐进的提高员工们的综合素质和能力。比如一线员工本身文化程度较低、知识结构较单一，而且占据

，歌咏比赛、“上水平、创一流”职工运动会、员工生日庆祝等活动，在2011年春节团拜联欢会上，我们还把基层一线员工吸纳进来，通过丰富员工业余文化生活

小车里制定开大车的规矩”是不全面的，在领导班子大处着眼宏观把握的基础上，还得　“从小处入手”，认真听取与收购接触最直接、最有感受、最有发言权的站点一线员工

自觉，措施上要更加有效；服务烟农要有新举措，服务零售户要有新进展，服务基层一线员工要有新成效；要把“235”教育实践活动的重点放在

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