烟草在线—吸烟有害健康！

由合作社返工处理。这样，能够充分调动合作社的积极性，使它们在整个烟叶生产过程上，能够更主动、更充分地发挥其作用，争创更好的效益，

政治素质为前提，以强化能力建设为重点，以强化团结和转变作风为保证，以争创一流业绩为目标，全面提升领导班子整体素质，推进企业健康稳定

”工作中来，且势头始终未减，全局形成了万众一心、同心协力为“创建”做贡献，“人人争当文明职工，全局争创文明单位”的喜人局面。　　三是按照“创建

、思路、方法贯穿于烟叶生产提质增效、争创特色的各项工作始终，敢于自我否定，自觉从惯性思维、经验思维中解放出来，求新求变、求活求通，谋创新、促提升

下发了包括12个专业考核办法和24个部门绩效方案在内的厂级绩效管理标准，推动了工厂绩效管理工作迈上新台阶，为工厂的标准化管理提供了科学可行的依据，并为大理卷烟厂争创

，建设责任烟草、诚信烟草、和谐烟草；三是抓住关键年的奋斗目标，追求“卷烟上水平”总体规划目标，挤进全省、全市进入先进行列，争创一流的目标

，不断激发全员争创一流的志气、深化改革的勇气和创新进取、挖掘发展潜力的锐气。进一步建立健全干部职工执行劳动纪律、改进工作作风的常态化制度，把纪律作风建设的要求贯穿于队伍教育

，则是行业各下属单位积极争创各级文明荣誉的重要手段。通过文明创建，在积极获得各类、各级文明单位荣誉这一结果的同时，亦确保了过程的成效，即以“创”带

;重点培训项目成果显著，干部职工能力素质明显提升，为固原烟草实现“全区先进、争创一流”的管理目标提供了人力保障。　　（一）统一思想

。烟草行业各下属单位在积极融入当地公共力量主管部门的管理范畴中，在积极提倡争创当地公共力量主管部门发起的的各类荣誉、表彰时，也是在对照当地公共力量主管部门制定的标准

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