烟草在线—吸烟有害健康！

、学识水平和技能水平高的员工倾斜；要向敢于打破传统，勇于进取、做出实质成绩的员工倾斜；要向不论是正式员工，还是外聘员工，一视同仁

客户时间多等难题，又保证了培训工作面的扩展，有利于提升公司客户的整体技能水平，不断提高客户培训满意度。　　措施四：突出“实”的观念

，努力提高从业人员的安全防范技能和水平。卷烟经营企业还要在做好宣传工作上下工夫，通过树立安全先进典型、经验介绍、集中座谈等有效途径和办法，着力形成“安全

，既切实提高了一线专卖人员业务技能水平和体能，又有效整饬了执法队伍风纪风貌，进一步增强了各基础执法单元的凝聚力和战斗力。　　落实就是能力，执行就是

，定期分层次、分类别、分专题进行培训，不断提高领导干部的理论素养，努力使领导干部的思想理论、知识技能水平与行业改革发展的需要相适应。真正做到讲政治以养大气、淡

的客户终端机，使客户能够拥有订货、扫码、沟通互动能条件，切实提高客户群的硬件水平。　　2.加强自身队伍建设，转变营销队伍的职能。　　队伍人员文化、技能水平

职业技能培训，提高职业技能水平，鼓励员工积极参加各种知识、技能竞赛，崇尚学习。　　三、如何坚持以人为本　践行“三个放在心上” 　　以人为本，是

的发展。　　二、烟草基层员工队伍现状　　我国的烟区一般都集中在偏远的山区。基层员工的整体素质不是很高，但是经过多年的学习和培训，烟叶基层员工自身业务素质和技能水平得到了一定

;切实为零售客户服务，通过客户经理QC论坛，提升其服务技能水平，实现全县卷烟销量的稳步增长和打击、服务双兼顾。　　三是从有利于稳定和提升婚庆市场卷烟销售结构

客户经理、高级营销师步伐，努力提高员工队伍的技能水平和职业素养；要深化用工分配制度改革，完善激励机制，激发全体员工干事创业的热情；

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