烟草在线—吸烟有害健康！

，将成熟度稍差的烟叶放在温度低的地方，成熟烟叶放在中层，过熟叶或病叶放在温度高的地方，观察窗周围挂具有代表性的烟叶，以便掌握烘烤进程

，找出员工存在的思想问题和工作难题，把代表性员工确定为“工作对象”；再以员工的岗位规定为要求，对员工的学习能力和工作水平以表格方式进行“符合”与

，通过随机抽样的方式选取了600名具有代表性的样本客户进行重点调研。　　二、三类卷烟销售情况分析　　（一）卷烟销量小幅增长　市场份额趋于稳定　　近年来

能最有效地代表企业。　　二是要有代表性。企业文化最普遍地得到广大员工的认同与尊重，是基础。但同时，要培育、挖掘践行企业文化的优秀员工代表，作为广大员工尊崇

。　　2、建立市场信息网络，从客户需求、品牌需求、市场需求三个方面广泛收集零售客户和消费者意见，开展定性预测工作。选定一批具有代表性的客户，持续上门采集需求

，近日，记者选取了北京市几家具有代表性的旅游景区商店进行调查。　　抢占第二制高点 “顾客来我这里买烟，主要是图个方便。”鼓楼东大街祥和烟酒店的展老板一语道破

与当地的土壤有关系，尚不具有推广性。下一年可考虑多选取几个有代表性的试验点来做土壤调理剂的试验，验证一下试验效果并得出适宜的施用量。争取用最少的投入获得最大的改良效果

叶（金满堂）等具有代表性的主打品牌，努力形成黄金叶系列品牌，这些卷烟品牌涵盖了中档与高档不同价位，承接和满足不同层级的卷烟消费者需要

。就天水卷烟品牌培育来看，一方面借助135工作法中的品牌分析工具，对黄鹤楼、云烟、芙蓉王等知名品牌规格进行科学分析，并选取有代表性的目标客户，

的典型人物，他们有绝招、绝活和闪光点，关键是我们要有挖掘的意识、总结的意识、推广的意识，我们才会“为有源头活水来”。品牌是物化的人，人是品牌最具代表性

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