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  • 青春,在烟田里闪光

    家中进行挑选,保证数量,然后集合到烟叶管理科再进行细分,确保部位、色组、等级最大限度达到样品要求,出色地完成了各项试验工作,保证
  • 消费者:不能说的营销秘密

    ,需要具备表明消费者地位、层次、品位、圈子等特征的价值联想;而与自我使用有关的产品,如罐头食品、家庭洗涤用品、纸制品等产品仅具备出色的使用价值即可。   作为企业
  • 纪念,那小步烟草大步人生所留下的脚印

    ;由于相互鼓励与合作的默契,我和同事潘伟裕在“合力高V”项目中发挥出色,越过了标有蓝色标记的遥远距离!由于队友们的自我牺牲精神,我们团队73人
  • 由“毛遂自刎”看人才使用

      烟草在线专稿  “毛遂自荐”的典故对于大家来说都不陌生,有的人可能耳熟能详,他凭借一己之力和出色的外交活动,促成了楚赵结盟联合抗秦。毛遂在外交舞台上立下
  • 下半年形势严峻 零售业策动“危机自救”

    需要18位员工,并且是24小时营业。”   台湾零售企业在“人均劳效”和“平均米效”方面的出色管理,一年之后回忆起来,仍然让谢尚东唏嘘不已。   “青松超市
  • 超高端卷烟市场竞争新格局

    品牌在高端卷烟市场的专注,再加上在高端卷烟市场所取得的出色表现,笔者还是将这两个代表品牌归纳到传统高端卷烟品牌的竞争范畴。除此之外,由于“中华”这个品牌在当
  • 不需扬鞭自奋蹄

    一个正科级岗位的竞争,仅以0.3分之差名落孙山……“现在依然是主办的他,工作非常出色。比如整个办公系统的文件审核把关、全市系统的宣传报道、所有大型材料的起草等,
  • 金叶卫士忠职责 僰人故里谱华章

    干出出色的成绩,多次被各级组织评为先进个人。多年来,经过不同岗位和环境的艰苦磨练,他现在已经成长为一名专卖战线上优秀的专卖稽查员。   一、勤奋刻苦的学习实现
  • “责任”是烟草人应尽的义务和使命

    时段的发展,企业人力资源已经成为企业核心竞争力的源泉。企业的成长和发展离不开吸引和培育最优秀的人才,并进一步激发他们努力地去学习,争创出色的业绩和把事情做得更好
  • 践行“三讲”在岗位

    干的更加优秀,同样的任务要干的更加出色,“人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负(林肯)