烟草在线—吸烟有害健康！

能力的重要内容。地市级公司作为品牌培育的主体，一方面极度缺乏“规范、稳定、高效的品牌培育机制”和“进入、退出、应急的品牌管理体系”，“死搬硬套、墨守成规、跟着感觉走”的现象不胜美举

性的、规范性的品牌培育机制和制度。这种情况的出现，极易导致工业企业与商业企业在品牌培育方面出现衔接不到位，措施落实不明确等问题。不利于低焦卷烟品牌研发与培育活动的深入实施

更应该立足当前有利时机，谋划和制定更为高效、优质的品牌培育措施和策略。从这个角度来讲，河南中烟与卷烟经营企业应当着眼大局，实施更具实效性的卷烟品牌培育机制与

”发展方向，以品牌培育为重要着力点，以结构提升为主攻方向，创新品牌培育机制，构建公平市场竞争环境，建立完善适应市场发展需求和行业

计划、星级业态、市场需求。另一方面考核指标要突出重点，关注一类狼、狼系类总量和狼系列条均价。　　（二）促终端推动，完善培育机制。　　终端是品牌

育，更是取得了有目共睹的培育效果，也为形成一套可借鉴、易复制的品牌培育机制奠定了基础。在2021年三季度和2022年一季度，我们先后采用这套机制对云南、浙江

的“立”指的是借助“大品牌、大企业、大市场”这一核心，努力构建新的品牌研发培育机制、新的市场营销体系、新的科技创新体系、新的数字化赋能体系、新的工商协同体系、新的人才队伍建设体系

了全员活力。创新型的人才培育机制收获了沉甸甸的果实。近两年，制丝车间向企业提报了68项“智+创意”项目，其中一等奖2项，二等奖3项，三等奖

。　　二、培育重点品牌的基本思路　　（一）构建品牌培育管理体系，完善品牌培育机制。　　重点品牌培育是一项长期性、系统性工程，需要进行科学

，河南中烟工业有限责任公司以通道建设促进人才成长，以引智借力加快人才培养，以科技奖励激发创新活力，不断完善科研人才队伍培育机制，充分

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