烟草在线—吸烟有害健康！

”等演讲比赛、知识竞赛，进一步深化职工对“235”教育实践活动的认识；以为烟农、零售客户提供优质服务为落脚点，搭建教育实践活动载体，确保全员参与

成效显著。深入开展为培育“532”“461”知名品牌建功立业活动，以演讲比赛等活动为载体，拓展思维，创新方法，把优化销售结构与提升品牌价值有机

，灵活运用大讲坛、辩论赛、演讲比赛、征文比赛等多种手段，开展企业文化传播相关活动，实现“以比促学、以赛促宣”，使企业文化相关知识做到“入脑、入心、入行

参加盐城烟草一次演讲比赛时，马兰留给我们的话。　　马兰虽去，精神犹在。　　“她的生命里始终充满一个‘爱’字——热爱工作，关爱客户，爱好钻研

。联合市纪委、监察局举办了全市“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”演讲比赛，进一步扩大宣教影响面和辐射面，取得了良好的社会反响。　　2、打造廉政文化内外“两条走廊

经营形象，极大地降低了潜在价值。　　二、工作思路　　提认识是前提。采取座谈会、专题讲座、培训会、知识竞赛、演讲比赛等多种形式，不断宣传、灌输品牌培育相关知识，

身份界限，给员工发展平台才能真正留住人才。图2：抚州梦文化故事演讲比赛资溪选手风采照人　　2009年，为了进一步加强队伍建设，增强企业凝聚力

、提纲挈领。这就要求客户经理必须不断提高表达能力。可通过为客户经理订阅相关学习书籍，不断丰富他们的营销理论，提高其口才水平；通过举办岗位演讲比赛、召开经验心得交流会

，大力开展企业文化建设，内强素质，外树形象，不断提高企业核心竞争力。一是创新文化活动载体。深入开展收集、撰写“鼎诚文化”箴言、读书演讲比赛

发展”演讲比赛以及“读书学习节”优秀读书项目评选等系列活动。开展“读一本好书、推荐一篇好文章”读书竞赛活动，发挥职工书屋作用，并以员工培训中心为依托，加大学习培训力度

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