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浅析当前形势下县级分公司的“金圣”品牌培育
促销活动,积极推进“金圣”新品的宣传和常销品牌的促销拉销工作。 四要强化月度营销业绩考核。各县级分公司要根据生、市公司的绩效考核方案要求,在自身
年度工作
业绩考核方案
浙江中烟:聚焦两大升级 建设创新型企业
励;在考核上,把创新指标纳入各部门
年度工作
目标体系;在评价上,把注重实用作为根本导向,把自主知识产权作为重要指标;在人才上
烟草企业基层党建工作应如何加强?
,积极的促进区局圆满完成各项
年度工作
目标。 发挥信息化优势,创新党建工作方法。在基层建立网上沟通联络平台,与区局内党员、生活困难党员、外出流动党员的沟通就会
江苏中烟南京厂:让创优之树结满硕果
初,南京卷烟厂又发布了《改进与创新活动管理办法》,全面启动了“改进与创新项目”申报工作。随后,各部门围绕
年度工作
目标,确定了改进与创新课题
烟草企业年终总结要务实创新
门
年度工作
目标和工作要点全面回顾2013年工作,客观总结取得成绩,查找分析存在问题。总结要有相应的痕迹化资料和数据支撑。二是烟草企业各部门要立足部门工作实际,
个人工作总结
文件的拟稿工作。 二是能够及时、有效地协助营销部主任拟订、分解县级分公司营销目标和本部门的
年度工作
目标与计划; 三是能够及时、有效地协助营销部主任组织开展辖区内的客户关系管理工作
略谈烟草企业的“三项工作”
”工作列入
年度工作
考核评价体系,努力促进各项工作更好且顺利地开展。
做改进作风联系群众的践行者和监督者
效率。将预算执行列入
年度工作
目标考核,支出必须先有预算,不得随意超预算,严防开支的随意性和盲目性。二是严格执行车辆管理规定。新购车辆必须遵循经济适用、节能环保
持续推进优秀县级局创建水平之我见
,实现五个突破,提升六个水平。即:瞄准上级下达的
年度工作
目标任务;树立责任、务实两个意识;突出抓班子、带队伍、保稳定三个重点;
全面践行“235”,力促“卷烟上水平”
目标任务要求,积极营造活动氛围,结合烟草改革发展30年和文化宣贯活动,重点围绕落实
年度工作
目标任务、营造“企业有生气、产品有名气、领导有正气、职工有士气
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