烟草在线—吸烟有害健康！

因条件不熟短时不能达标而弄虚作假或者放弃，直接等待处罚！　　六、分配要均，安排要匀。领导是人力资源的配置专家，如果企业中出现“一些人在干

、弄虚作假等现象发生。　　塑造良好形象。组织学习《烟草专卖文明执法行为规范》等文件，打造公正文明执法形象，优化在行政许可、规范经营、谨防调包等方面的服务指导，为

、盈余分配、财务公开等加强指导与监督，合作社要定期向工商部门和烟草公司报送年度报告，年报应真实、准确，严禁弄虚作假。要对服务过程加强指导与监督，

的发票，弄虚作假的事情我是不会做的。”年轻的店主回答的不留一点余地。　　“你要是不听从我的要求，这烟我就不买了，以后也不会再来你的店消费！

的商品质量上乘，他认为要想拴住顾客，那么就得认真地对待顾客，绝对不能缺斤少两，更不能弄虚作假，那样就会得罪顾客，得罪

弄虚作假。与其虚情假意，倒不如实实在在地做点真事儿。下面，我们听听魏老板的发言。　　零售嘉宾　魏晓东　零售5年　　零售中店主与顾客的关系不应该过度，应该

诚实守信，知恩图报才能做成大生意。弄虚作假，背信弃义，只能是一锤子买卖，终究会弄巧成拙，尽失信誉而惨遭失败的。

，谁先进奖励谁，避免出现弄虚作假，流于形式等情况，初期考核标准可适当放宽，经过一定的阶段的适应可调整考核标准，进而达到考核

操作、纸质资料、实地走访客户，严格监督“APCD工作法”开展情况。对发现的问题，要及时提出整改意见。对那些工作责任心不强、应付差事甚至弄虚作假的专卖人员，要予以

中、大户型烟农培植档案，制定中、大户烟农培植发展准入条件，加强监管，严禁弄虚作假套取合同指标。　　突出抓好烟叶质量提升工作。烟叶质量是南涧红大品牌的立足之本

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