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退休职工思想稳定，离退休办公室负责人定期向上级领导做离退休人员服务管理工作专题汇报，研究并解决离退休人员关心的热点和难点问题；每年都要召开两次以上离退休人员形势

，社会上出现的个人利益膨胀、道德缺失、行为失范等问题，对行业干部职工的思想必然会产生一定的影响，这些行为和现象如不加以有力的抵制，将严重影响企业环境。要

;组织召开动员会，统一了全体干部职工的思想，提高了对开展活动重要性的认识。二是宣传引导到位。通过内外网站、内部刊物等多种渠道，全方位、多角度宣传本次活动

，把干部职工的思想和行动统一到中央的方针政策和国家局、区局（公司）党组的决策部署上来。把党的十八大精神落实到自觉践行“两个至上”行业共同价值观，深入

广大干部职工广泛宣传党的十八大精神，以十八大报告精神为遵循，在思想理论领域进行深层引导，把干部职工的思想和行动统一到报告中提出的新思想、新论断、新目标

;为促进企业科学、健康、稳定发展提供坚强的保障。　　第三，是转变干部职工思想的需要。当前有不少党员干部认为“只是领导有风险，一般干部无险可防”“搞廉政风险防控是没有必要

;分公司）全体干部职工思想统一、认识到位、作风扎实，共争取抗旱救灾资金1500万元，累计补水30万方，在全市率先关烟门，实现了大旱之年按

;制订改进措施，提升队伍整体素质。　　四是充分利用思想政治建设平台和成熟机制，把创先争优“三问三解”充分融入到每季度开展的职工思想调研之中，进一步转变工作作风

人，每一个群体对安全生产的态度，必须要有良好的企业文化氛围作支撑，通过接收先进的文化理念，改变职工的思想行为以及价值观、形成积极向上的团队氛围。因此

;干部职工的思想不通，工作难做。我认真思考，觉得有必要对“三合一”分设利弊进行认真分析，拿出令人信服的理由。云南省局召开“三合一”企业负责人座谈会讨论分设的方案

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