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以“四个坚持”为手段 提高行业执行力
每一个干部职工的必备品格,这对于提高执行能力、增强落实效果至关重要。我们要始终
坚守
正确的价值取向,努力用“两个至上”、“三个始终”、“五种意识”强化政德、净化心灵、规范行为
黄金叶“万柿(事)如意”——将文化融入品牌营销
做打”要“一招一式总关情”,绝不能是两张皮的“结盟”。 1.要有恒久意识。始终如一
坚守
文化和品牌的理念,始终围绕中心和大局开展工作,恒久恒常,
兰花虽逝,芳香永存
满意度,马兰就是在新时期涌现出来的楷模,她的爱岗敬业、坚强不屈、无私奉献精神正是我们烟草人需要发展继承的宝贵财富。 “爱岗敬业”践于行
坚守
本职不打折 马兰同志进入
读《理想的职场在哪里》有感
;
坚守
(科室)值班惯例(违反规章制度的行为),而忽视劳动纪律;只求领导照顾,不能严于律己的普遍现象
龙州实习之感受
存在很多的问题与漏洞。专卖内管闭姐说了一句话让我感触很大:“工作系统只是作为我们工作的一个辅助工具,决不能由它来指导我们工作。”所以要
坚守
自己的工作岗位,养成
柯宏卫:平凡岗位 精彩人生
,绽放出了美丽,书写了作为一名浙烟人的无悔青春和动人篇章。 这就是笔者心目中的烟草人,笔者心目中的“平民英雄”,选择在平凡的岗位上
坚守
守住自己的那口“井”
的思想斗争,在犹豫、徬徨中为自己的人生的作选择。
坚守
者,选择了知足,也就守住了自己的那口“井”;放弃者,被欲望矇闭了双眼
程建民:扎根一线共甘苦 立足基层践服务
、配送部,但始终兢兢业业、默默无闻的奋战在基层,扎根在一线。他始终坚定一个信念,就是把公司当作自己的家去爱护,把一线当作自己的阵地去
坚守
印度禁止外商投资 跨国烟草公司改变策略
坚守
。 2011年最后一天,日烟国际关闭了其在印度的合资企业——日烟国际印度公司,并交回了其年产50亿支卷烟的生产牌照,出售了大部分生产设备。日烟国际印度
基层工作之我见——入职一年心得体会
;责任是
坚守
岗位,耐心指导烟农开展烤烟育苗、移栽、种植、田间管理、植保、收购等工作,做好烟叶实用技术推广和技术指导;责任是对好每一张收购
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