烟草在线—吸烟有害健康！

　　烟草在线中山消息　　为深入推进“二、三、五”教育实践活动，加强各业务岗位人才队伍建设，近期，广东中山烟草以营销、专卖和物流部门为重点组织岗位技能竞赛

国家局工作规范和行业实施细则规定，按照ISO900贯标，将生产经营业务岗位工作流程进行梳理，细化监管环节；将日常监管、定期检查、日常工作、定期工作

成长。”工作室带头人李晓东介绍道。业务培训围绕主业主责，组织员工参加跟班劳动、课题研究、一线送货等方面的业务岗位技能提升班，参与仓储、分拣、送货一线的跟班作业、集体讲评

青年干部理论学习小组常态化学习机制，持续推进“书香余烟”建设，开展“悦读书悦分享”主题读书分享会，围绕业务岗位难点问题组织开展“尽责守纪立岗建功”主题演讲活动

，生产现场处处看得到我们年轻同志的身影。如今，我们有的继续奋斗在生产前线，有的奋斗在各个部门的业务岗位上。我们是烟草职工最普通的一员，同时闪耀着

专业化发展。根据个人兴趣和技能差异，将营销队伍划分为管理、专业技术3大类别，畅通业务岗位向管理岗位或专业技术岗位晋升的职业发展通道。把客户经理、送货员、订单员等岗位细分为初级

综合素质。要以职业技能教材、系统操作实务、制度文件、行为规范等为主要内容，加大对业务岗位的业务技能培训力度，不断提高业务技能水平。要以上级季度考核内容为基础，

画像，激发员工主动贡献、主动提升的成长动能。此外，围绕重点业务、岗位，合肥卷烟厂质量条线开展“薪火计划”和“夯基计划”，重点培养工艺质量领域技术带头人。以提升

烟草力量。（朱磊）12月9日星期五中维尚德大酒店开展“学制度、强业务”岗位竞赛。紧扣“学制度、强业务、塑形象”主题，围绕酒店知识、岗位制度、工作流程等内容面向

，让业务能手、基层党员在党建工作岗位上得到锻炼，让党务工作者在业务岗位上历练提升，努力培养更多高素质复合型人才。”卷包车间党总支书记殷斌介绍说，

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