烟草在线—吸烟有害健康！

;做到弘扬创新精神，营造创新氛围，增强基层单位创新活力，确保顺利达标，切实提高县级局的综合管理水平。　　三、做到细化分解，强化

，因为严格抓落实执行，而被大伙形象地称其‘许标准’。”在郑州卷烟厂，办公室一名负责同志这样告诉笔者。　　3.更加注重基础设施配套。“好马更要配好鞍”。创新

创新机制，努力在企业内营造创新氛围，打通言论渠道，激发创造活力，增强了全员的创新素质和创新能力，使大家自觉提高了工作的创造性和预见性

，相信在创新之路上烟草职工一定可以取得好的成绩。　　2.企业要营造创新的氛围和环境　　人人思进取，个个追进步。生活在这样一个良好的工作氛围或环境里，自我加压

方面切实规范企业产品设计、原辅材料采购和生产加工各个过程的管理，为行业企业品牌发展上水平奠定坚实的基础。三是继续推动行业企业科技创新氛围的进一步改善，深化行业企业科技体制

”获得国家外观设计专利。浓厚的创新氛围，振奋了整个县局（分公司）的士气。办公室主任龙晓明说：“以前搞创新，在我们看来难比登天。如今

，要形成尊重创新、尊重人才、敢于冒险、宽容失败的创新氛围，努力使勇于创新成为上海烟草的一种品格、一种风尚、一种追求。要有开拓创新的底气。集团创新转型的新挑战迫切要求各级领导干部

工作效率的，有利于提升工作质量的，如管理方式的创新、工作模式的创新、实用技术的应用，我们都应该鼓励，也应该身体力行地做。只有在日常工作中形成了创新的氛围，

的创新氛围。　　积极组织参与职称评审，组建一支专业化队伍。随着QC成果的推广和应用，应培养一批QC活动积极分子，充分调动全员参与QC活动的积极性、创造性

加强低焦油卷烟的市场培育工作，在技术创新、氛围营造、终端维护、消费引导等方面要取得实质性突破，尤其是要加大对低焦高档卷烟的产品设计和营销力度，体现低焦油卷烟

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