烟草在线—吸烟有害健康！

，效果不好。因为，我们上市场走访的时间毕竟有限，你要上午没走访完，下午接着走访的话，势必要影响室内工作的质量，所以

完善。把被动监督、被动接受评议，变为主动要求监督、主动要求评议，相关部门、广大干部群众的监督和参与变成促进工作的有效动力，实现了工作作风与工作质量相得益彰

、管权，把权力关进制度的笼子里，形成较为有效的制度约束规范，才能真正实现企业管理有章可循，有据可依。规范化管理是提高工作效率和工作质量

立体式的内部管理制度。目前，由于客户经理工作本身的特殊性，其工作质量、工作效能的评价往往具有滞后性，管理制度偏软，管理效率低下，

”、“行政许可满意率”“专卖执法满意率”“客户服务满意率”问卷调查活动，调查结果不遮不掩，公开于众，并将“四率”纳入专卖营销部门及员工月度工作质量考核

　　烟草在线专稿　　云南省曲靖市烟草专卖局的部门设置按照“业务流程优化、工作标准规范、工作质量提高、管理基础夯实”的管理目标，在市局（公司）设置了办公室

，达到互相学习，互相借鉴的作用，交流推广好的的内管经验，以试点推广带动内管队伍素质的提高，促进内管工作的质量提升。　　（

操作、攻坚克难、胜任本职工作的能力；坚持以考治庸，加强对干部员工工作任务、工作效率、工作质量的检查考核，并将结果与绩效工资、岗位安排、提拔晋升等个人利益紧密

督考力度，提高了工作质量和效率。　　三是创新督考形式。局（分公司）领导班子高度重视，为推进考核工作全面展开，除督考员每月规定的市场

的协调能力都将在这样一个舞台上得到展示。除了工作，没有哪项活动能提供如此高度充实自我、表达自我的机会以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量。”这段话有助于人们

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