烟草在线—吸烟有害健康！

;对领导层、中层管理层、基层员工分别开展不同的有针对性的宣贯和培训；其次体系培训要有针对性、分部门、分阶段进行，使每个员工了解企业的方针和目标，熟知本部门及

）>实施方案》，要求全行业以高度负责的态度，学习《规划》内容，加强宣贯培训，统一思想认识，抓好贯彻落实。　　老烟斗

;岗位专业特点突出，为了提高宣贯培训的针对性和有效性，在集中培训的基础上主要采取各部门常态化学习的方式进行，充分体现出业务类别和岗位特点，组建学习团

;相继开展丰富多彩、形式多样，展现固原烟草人精神风貌的文化体育活动。三是以游戏辅助课题的方式，成功举办了“润夏”服务品牌和“福”安全文化宣贯培训。　　三是突出“阵地”建设

，出现问题一般也可以快速、高效地解决。以班组为单位，搞班组文化建设，不论从班组文化提炼、总结还是宣贯、培训乃至班组文化基地建设都是相对容易展开窃取的效果快速

”研讨工作会，会议充分肯定了平台建设方案的可行性。5月成立了工作小组，制定了《统一PDM系统实施规范》和第一批集团企业技术标准，在控股企业进行了宣贯、培训。6

是行动的先导，要坚持“对外+对内”相结合方式，深入开展规范经营宣贯培训，提高规范经营意识。一是全面开展好对外宣传，营造良好规范经营环境

，重点介绍物流企业、效益中心、多元化配送、电商结合的物流模式等内容。　　宣贯行业物流标准化知识。结合近年来烟草行业物流标准宣贯培训要求，对照各级单位下发的物流标准中的相关

的定置线、搞卫生、做清洁，而是环境、空间和氛围。通过开展多场次的宣贯培训和持续部署推进，工厂上下逐渐明白一个道理：现场管理是行业企业生产经营活动的基础

”等具有特色的宣贯培训方式，采用“自学+培训”相结合形式组织开展，增强标准制度宣贯的针对性和实效性，切实做到真学真懂真用。　　深化问题整治，

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