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红塔集团:简单管理 激发活力 提高核心竞争力(图)
科学管理融入自主管理中,通过对各中心、工厂实行“授权经营、目标考核”,采用集团与中心经理、工厂
厂长
签订职务授权书的方式,以绩效管理作为授权控制与授权激励的主要
加强卷烟质量安全管理
水平。 完善制度,构建企业产品质量安全管控体系 1.产品质量安全是企业质量管理的第一要务,实行一把手负责制。各卷烟生产企业要成立由主管生产
厂长
负责的产品生产质量安全
井烟厂:以岗位胜任力管理提升员工素质
。 (8)部门将修改完善后的岗位规范化手册提交专业组进行审核。 (9)提交分管厂领导(或
厂长
)审批后下发执行
透析卷烟工业企业全员营销
、服务等方面盘活工厂资源,发挥
厂长
优势,形成四中心联动,各部门配合,同唱一台戏的营销工作合力。山东中烟从内部机构及市场运作职责等方面进行划分
红云红河乌兰浩特厂乘势发展 描绘新蓝图抢抓新机遇
深远。王保佳
厂长
在展望企业“十二五”美好远景时表示,我们要在2012年,抓住企业发展主线不放松,继续团结拼搏,开拓进取,推进忠诚
烟草行业2012年第1周综述
;顺利地驶出成品库区,连夜奔赴各地市场。为确保此次“零点行动”的顺利实施,徐州卷烟厂成立了以党委书记、
厂长
宣晓泉为组长的工作领导小组,设立了由相关部门人员组成的8
江西中烟广丰厂推动标准化建设提升企业“软实力”
;广丰卷烟厂顺势而动,早在去年10月就从健全机构入手,成立了厂标准化技术委员会分会和三个标准工作组。专门成立了以
厂长
为组长的标准化工作领导小组,设立了标准化
生机盎然话协会
,协会成立后的四期交流会,张
厂长
参加了两次,华助理、张助理则是每次必到,言辞恳切,充满期待”。动力车间带班长邱省国,
上海烟草集团北京卷烟厂易地技改项目竣工会议在京召开(图)
。回顾了北京卷烟厂易地技改项目开工建设以来所走过的历程,上海烟草集团北京卷烟厂
厂长
曲志刚表示,“十一五”以来,在国家局、集团公司、北京市局(公司
湖南中烟:“两项工作”手腕硬 提升烟草软实力(图)
、宣传促销”管理委员会(以下简称管委会)。管委会委员由公司领导、各卷烟厂
厂长
、各部门主要负责人及两名民主委员组成,成员构成全面涵盖了各专业职能分工
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