烟草在线—吸烟有害健康！

设备，一直在我们的考察视野中。”宁波卷烟厂工程装备科副科长林翌臻说，综合设备配置、工序匹配、生产规模等因素，该厂最终选用3组ZJ116-ZB48。　　第一次

;公司）综合科科长韦江告诉记者。　　走好宣贯路。在体系搭建前召开全体员工动员会，明确创建合规管理体系的目的、意义与步骤要求，统一决策层、领导层、管理层、执行

资源条件下生产出高品质烟叶。”延边州局（公司）烟叶经营管理科科长谭志刚说。　　完善配套设施　转变生产方式　　“我2019年种了200亩烟叶，烟叶生产

;按照‘一网格一方案’自下而上完善技术落实方案，实现了单个网格内配套因地制宜的技术方案，强化适用技术落实。”攀枝花市局（公司）烟叶生产科科长张映杰

统一的考核标准，只是单纯把安徽省局下达的指标平均分解到各单位，这让我们的工作既繁重又缺乏目标。”淮南市局专卖监督管理科科长刘传福说。　　过去，淮南市局对专卖

;一旦发现问题，能快速准确地进行质量追溯。”会理县烟草专卖局（分公司）烟叶科科长龙建林介绍。　　实际上，全程质量追溯系统能追溯到每一户烟农

，才能更好建设丽江烟叶品牌，稳定核心烟区。”丽江市局（公司）烟叶生产经营科科长吴克春说。　　丽江市局（公司）坚持把创新

’，一是盘‘分母’，做精总量；二是盘‘分子’，提升收益。”恩施州局（公司）财务科科长刘光红说，“我们首先

，才能给实干者出彩的机会，才能全面释放专卖管理的内生动力。”宣城市局专卖监督管理科科长郭顺喜告诉记者。　　宣城市局在干部选拔上看业绩、重实践，通过上挂下

、土鸡等土特产销售，不仅促进了地方经济发展，而且拓宽了烟农增收渠道，增加了烟农的收入。　　据攀枝花市局（公司）生产管理科副科长张瑞

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