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客户经理:提升五种能力 发挥五大职能
好。 一是分析品牌的能力。所谓营销,其最
本质
的内容就是搞好销售,再细分一下,就是做好某一品牌卷烟的销售工作。所以,客户经理在销售过程中
县级局(公司)如何做好督导考核工作
是什么,再通过和被考核人交流,一起探索解决问题的方法。这有这样,我们才能透过现象看到
本质
,更加科学的发现问题、研究问题和解决问题。 例如
烟草企业如何开展好教育实践活动
问题上,起到重要的推动作用。 (三)必须突出实践特色。要把突出实践特色作为搞好活动的
本质
特征和生命力所在,做到查找差距对照实践来进行、制定措施
客户经理:如何发挥现代终端功能?
。 一是要开展客户培训。客户经理经常会搞客户培训这种活动,但是,现代终端客户所处的特殊性会使其培训的内容和普通客户相比有
本质
性的不同,这就需要客户经理在培训
北京烟草营销:让市场说了算(图)
,关键是调整工商企业之间的货源中期协议关系;“按需求衔接计划”的核心是调整工商企业之间的实时合同关系,
本质
上是推动工业企业建立起市场化的生产组
北京烟草营销模式:按价格调整策略
局(公司)推行营销模式市场化取向改革之初,一系列疑问摆在面前。在他们看来,这
本质
上是一个在计划管理体制框架内能不能形成市场化运作机制的命题。 作为
创新终端赢天下 分众营销展未来
说就是从没关系到泛关系,再到弱关系,最后是强关系。没关系是与我无关,泛关系是我知道你,弱关系是我关注你,而强关系的
本质
就是一种信任关系
试论“效能管理”在客户经理队伍建设中的运用
,为完成组织目标奠定基础,所以,两者具有统一性。效能管理
本质
上是完成绩效目标的前提,是绩效管理的一部分,是对完成组织目标的过程
如何进一步加强和改进行业思想政治工作
原因;分析问题要深,要准确地抓住问题的症结和
本质
;判断问题要准,坚持实事求是,具体问题具体分析,针对不同问题,
软性福利:给员工更大梦想与幸福
;包括企业提供的教育培训机会、企业给予个人成长的通道与空间、企业内部日常工作的人际关系、工作沟通氛围等,背后是企业的软性力量在左右。这种软性的力量,
本质
上是企业的生产经营
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