烟草在线—吸烟有害健康！

的企业文化体系，系统阐述了企业使命、愿景、价值观等核心理念。通过两年多的宣贯落地，企业文化内聚合力、外树形象，增强了全行的凝聚力、战斗力，提升了红塔

）始终将依法管理作为企业经营的核心理念，不断完善制度建设。对照“七五”普法要求，他们进一步完善“三重一大”决策制度，细化各层级决策范围、事项和权限

”为“终端升级、队伍赋能”创造了大有可为的天地。　　正是在这样的背景下，“浙江模式”孵化出客户经理数智化转型的“义乌方案”。这套方案的核心理念就是变“统包统揽”为“术业专攻

的“双百”目标，“七匹狼”也从区域性品牌成长为全国卷烟重点骨干品牌。在这期间，与品牌发展不断走上新台阶相伴的则是，“七匹狼”品牌核心理念的不断变迁：从

，以“非凡人生、悦享九九”为核心理念，汇聚大重九忠实消费者、大重九忠实零售户及大重九荣誉品鉴师3大核心群体，线上线下一体化运营，打造9大尊享价值

认识，重庆中烟在“天子”（中支）研发之前，就明确了“为了消费者和零售客户”的核心理念，确立了以市场为导向的研发模式。　　2018

市场；加强“金圣”品牌核心理念宣传，对零售客户实施差异化的终端服务，推进“金圣”品牌文化在终端层面的渗透和传播。严格执行月度客户需求信息采集，通过

;向下贯彻企业的价值观和核心理念，向上反映员工的愿望和想法。即为企业充实新的思想和理念，又能潜移默化地影响员工的行为，实现个体与集体的相互融合，

烟草企业健康持续发展。要靠精益文化，让精益管理的价值观得到真正贯彻，一以贯之地嵌入组织体系的每一个成员、每一个环节，通过管理和制度将精益管理的核心理念、人本

和核心理念融入到载体活动中去，才能进一步提升载体活动的档次和效果。　　支部载体活动应当与行业价值观相结合，着力展示烟草行业内在魅力。　　基层企业党支部所开展的载体活动也是

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