烟草在线—吸烟有害健康！

，他的事迹定会流芳百世。　　“衡量一个人的成功标志，不是看他登到顶峰的高度，而是看他跌到低谷的反弹力。”

的了解企业文化，能深入的理解企业文化。三是要通过“九烟达人”等媒介，“深挖”企业感动人心的故事，感人肺腑的事迹，感触良深的案例，从

媒体投稿等方式，多渠道介绍员工先进事迹、报道班组工作经验、扩大员工知识面，养成员工在学习中工作、在工作中学习的良好习惯，使员工在知识共享的基础上增进团结友谊

活动中涌现出的先进人物和先进事迹，在总结经验的基础上不断完善各项规章制度，把好的作风固化为文化，以形成建设良好作风的制度成果。特别在建立长效机制中，

“好人榜”。　　老烟斗：还有大家都知道的马兰。马兰同志的优良品格和先进事迹在行业内外广泛传诵，她爱岗敬业、勇于奉献的优秀品质引起社会各界的强烈反响。全行业开展了多种形式的学习

先进人物事迹学习等，通过学习活动引领党员爱岗敬业、奋发向上，进一步纯洁自己的思想和党性。四是强化党员年终评议工作，提高评议质量。把党员学习教育培训情况纳入年终党员

晒晒太阳。左邻右舍都夸奖刘创业，说孝敬岳母真比人家亲儿子还亲。　　从事的烟草工作的二十年来，刘创业没有做过值得圈点歌颂的的事迹，也缺乏足以影响烟区发展的成绩

。通过在企业内网、内部刊物、宣传栏上开辟“创新能手”专栏等形式，进行荣誉激励，注重挖掘创新能手及其事迹，树典型，形成连锁反应，形成

，积极宣传企业员工在全员营销工作中全心投入、忘我工作的先进事迹，把全员营销工作与生产经营同等重要同等重视、同等对待的地位来布署落实，要在员工荣誉、职称职数、员工

《固原烟草》报上刊登。编印了《精神领航》、《思想感悟》、《员工素质提升读本》、《企业文化故事集》等体现在市场监管、客户服务、卷烟配送等各条战线上员工优秀事迹的书籍，极大的激发了员工

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