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浅谈工商共育品牌新模式
;口口相传,互相学习。建立人才激励机制,注重对员工的职务激励、情感激励、目标激励和荣誉激励,形成“比学赶超、你追我赶”的良好学习
氛围
。“积力之所举,则无
精耕细作 不优不休
等生产环节,组织各烟站开展技术执行大评比活动,营造了浓厚的争先创优
氛围
,基层队伍的工作执行力进一步增强。在不久前开展的队伍纪律和作风建设满意度调查中
浅析新形势下的烟草专卖市场多维度智慧监管工作
,总结优点、指出问题,营造严肃有序、紧张活泼的比学赶帮超工作
氛围
。6.5创新评价,提升考核成效。制定市场监管工作质量评价细则,准确评价专卖人员的工作质量
以质量为魂的云南宣威烟草
,营造科教兴烟
氛围
,使广大烟农认识到科学种烟的重要性。同时,烟草部门充分发挥烟草推广技术的作用,开展科技到田服务活动,开设“田间
为了万户烟农的幸福
的创新
氛围
,重视建设创新人才基地,构建了多级别多层次人才梯队。他们加强科技项目的研发及推广,在2019年以“烤烟计数打塘机的研发”课题在全国烟草行业第三十届优秀
科技创新,是云南烟草农业40年跨越发展之魂
家恩23载践行绿色发展的理念,钻研如何变废为宝,如何以清洁能源为烟农提供多种烘烤方式……在这种尊重科学、尊重人才的浓郁
氛围
熏染下,夏振远、李天福、许龙、肖炳光
烟草行业对标帮扶工作调研报告(上)
注意总结提炼自身经验,形成具有可复制性、可推广性的管理成果。为营造全行业重视管理、狠抓提升的
氛围
,经济运行司积极搭建各类交流学习的平台。在《东方烟草报》开设提升核心竞争力
浅谈对烟草专卖制度可持续发展的思考
公共事务领域,烟草企业的参与行为日渐频繁。在教育助学、扶贫济困乃至于营造积极的社会文化
氛围
等方面,烟草企业正在成为引人注目的支持力量。烟草行业正在以务实的行动诠释自己的社会责任观
关于对烟草专卖零售户长期不经营后续监管的探讨
客户资源供给,不利于维护消费者合法权益,扰乱了卷烟市场良好
氛围
。2.3.滋生了内部不规范经营行为零售户长期不经营且不按规定申请停业,在一定程度上滋生了烟草行业
云南中烟昆明卷烟厂:百年昆烟 再启征程
,为塑造企业共同价值观、铸造企业精神、构建良好的企业文化
氛围
起了积极作用。逐梦工程专注于目标引领和价值追求。人因梦想而伟大。2020年,昆明卷烟厂明确提出了构建现代化昆烟
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