烟草在线—吸烟有害健康！

，经过十多年的快速发展，企业信息化建设投资上千万元，全体机关员工千余人几乎人均电脑一台，开发在用的信息管理系统达三十多个，企业信息化程度

;客户经理、专管员平均每月下乡至少在20天以上，营销中心等机关工作人员每月下乡至少4次以上。一位机关员工在走访市场后深有感触的说道：“只有深入市场才真正明白市场需要什么、不需要

;若有更好的就业机会便“跳走”；“一线员工”求轻，仓储分选、生产加工一线员工工作量和工作压力较大，希望通过改革改善工作状况；“机关员工”求公

技员队伍，是烟草行业实现原料保障上水平、现代烟草农业建设的动力基础和必要条件[1]。和机关员工相比，基层烟叶站点员工年龄、文化素质各项指标形势更加严峻，各基层

　　烟草在线综合编辑报道　　　河南　　卢氏县局：组织机关员工开展“我们的节日端午”主题系列活动，普及中华民族优秀传统文化，丰富员工节日

不适应发展的现象仍然存在。执行力不强，有令不行、有禁不止的现象时有发生。绩效管理还不完善，重业绩、轻管理的思想较为突出，机关员工常态化考核机制尚未健全

水微博营销，纷纷开通官方微博积攒人气。　　一点鼠标，各种资讯尽收眼底。有许多企业白领、机关员工可能因为工作关系或是时间问题不会经常逛淘宝，但微博精炼的词句

“江湖之远”实现了零距离。　　5年来，基层月活动从启动到推进，从深化到拓展，从最初的《两级机关员工联系重点客户制度》和《机关科级干部基层联系点制度》两个

。　　深入推进人事用工分配制度改革。面对企业职工安于工作现状，进取意识不强、缺乏危机意识的状况。他创造性地在全市系统推行全员绩能评价体系建设。制定和完善县局领导班子、机关员工、客户经理

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