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计划，认真指导、监督班组成员机台轮岗培训。引导青年员工思想发展，认真挑选先进党员作为师傅，通过耳濡目染的方式吸引他们积极向党组织靠拢。本年度完成对“如何正确

的操作规程。上半年开展的轮岗培训中，任小玲就学过相关的内容，对设备原理和操作规程并不陌生，在胡雪梅的进一步引导下，她很快掌握技能，转岗三

技师，职业鉴定通过率高级工达70%以上。三是增强电气、信息化方向的人才培养，采取外部培训与内部培训、重点培养与普及培养、定岗培训与轮岗培训的“三个结合”培训模式培训好员工

和支持的客户经理进行表彰，给予一定物质和精神奖励。对能力平庸、业绩较差的客户经理要进行轮岗培训，直到能胜任工作未必。对思想不端正、认识松懈、工作态度不好的营销人员要实施必要

机电专业向操作能手方向的培养；“三级”培训向“五级”培训细化；新员工的轮岗培训转入定向培训、集中专题培训、师带徒和职业辅导等多方式培养结合。生产制造部门和质量管理部门确保

;尤其是近年来坚持以学习教育培训、稳定提高产品质量、提高生产效率、降低各种消耗、提升班组规范管理为内容，不断提升班组管理水平，同时通过网络学习、师带徒、轮岗培训等方式持续提升

利用业余时间进行岗位技能比武，提高职工实战能力和技术水平；开展并逐步扩大轮岗培训范围，通过不同岗位间的技术交流，不仅提高职工的技术深度和广度

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