烟草在线—吸烟有害健康！

全市系统内训师精心打磨而成，内容涉及前后台多个岗位、多项重点工作，打通了内训工作“最后一公里”。　　建立“培训吧”是舟山市局（公司）积极推动

管住干部“最先一公里”向基层扎根“最后一公里”的廉政道路，清白干事、廉洁实干的氛围愈加浓厚。

机械化的“最后一公里”。近年来，文山州充分发挥烟区规模化种植优势，聚焦“以服促融”，加大烟草农业适用机械推广力度，加强农机服务队

，是烟草商业价值链传递的最后一公里，其服务质量高低直接影响企业形象。非薪酬激励机制让物流配送人员感知企业文化和人文关怀的提升，从而加大程度影响物流配送人员的性格、心理

;能够深化对培育工作的拓展延伸，疏通品牌培育到形成消费的“最后一公里”。最后，精准投放是品牌培育的风向航标，能够科学提升盈利水平，促进品牌

;打通营销服务“最后一公里”。同时，要充分调动专卖稽查力量，联合公安、交通、邮政、海关等部门持续开展烟草市场专项整治，保持打假打私高压态势，加大对

，就是社区团购。前者的优势是可以规模化的触达不同区域的用户，后者的优势是解决了流量聚合（团长）和最后一公里（自提）的物流问题

;提供适销对路货源。从品牌画像开始，贯穿终端画像和消费者画像，精准渠道、精准定位、精准研判，提升精准营销水平，打通最后一公里，实现面向

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