烟草在线—吸烟有害健康！

中国共产党的取胜法宝，更是行业精神之一；勤政廉洁是做好工作的前提条件。开展艰苦奋斗、勤政廉洁的思想教育，对克服安于现状、贪图享受的思想和急功近利、张扬浮躁情绪

在哪里？除了自然条件差、经济底子薄等客观因素外，一个重要的原因是，在党员、干部中普遍存在着思想不解放、安于现状、不思进取等观念问题。有的人认为贫困地区条件差

烟草专卖体制保证了经济效益，部分职工的价值观念慢慢地发生了偏差和错位，享乐主义、利益主义等不良思想的影响，理念信念淡化，安于现状的思想意识和倾向

，在一定程度上提高了工作效率，但是随着“十二五”规划的开局，“卷烟上水平”的要求越来越高，有安于现状，要求不高，

因循守旧；二要加强自我学习，不要安于现状；三要事事追根问底，不要一知半解；四要加强团队交流，不要闭门造车；

看书的职工，现在他们也能安安静静地坐在书屋里学习充电、汲取营养了。卷包车间挡车工张凡刚在主任韩永宏眼里是一个“很有个性”的人，他的“个性”就在于永不安于现状，

整体素质层次不齐，有些员工文化水平较低、素质不高，学习意识不强，安于现状思想较突出，对企业服务品牌建设重要性认识不足。加上县级烟草企业人才管理

、稳定的发展，使大多数职工过着养尊处优的生活，缺乏忧患意识和竞争意识，沾沾自喜，安于现状，固步自封，对工作没有“更高

;沙丁鱼就有可能会安于现状、不思进取，没有激情和活力，慢慢地等待既定的命运。因此，中国烟草行业在聚焦大品牌发展的同时，也需要一些充当“搅局者”角色

泄气，越比越不平，越比越糟糕，导致心理失衡，工作懈怠。　　三是得过且过。对自身发展前途无信心，安于现状，不思进取

烟业智汇